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Bewertung

Je schöner das image für Außenstehende desto schlimmer für Mitarbeiter...

2,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2013 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Marc O´ Polo GmbH in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Marke,
Die Ware,
Die Philosophie (nach außen)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Unterdrückung von den Führungspositionen, welche ja alle so geschult werden, somit kann es kein Einzelfall sein. Unterdrückung

Verbesserungsvorschläge

Mal etwas am Führungsstil ändern!
Mehr Mitarbeiter einstellen damit weniger Last auf den einzelnen verkäufern lastet, welche den Laden über Wasser halten und jeden Tag ihr bestes geben um ihre Ziele zu erreichen.

Arbeitsatmosphäre

Super, wenn nicht bestimmte Personen einen den kompletten Tag versauen.

Kollegenzusammenhalt

Vorsicht, petze!

Work-Life-Balance

Meiner Ansicht nach, gar nicht möglich in Vollzeit.

Vorgesetztenverhalten

In Konfliktfällen ging das gar nicht!
Man ist letztendlich eine Marionette, die durch Unterdrückung funktioniert

Gleichberechtigung

Männer werden besser bezahlt als Frauen

Arbeitsbedingungen

Küche/abstellkammer/Lager.
Und jeder der bereits dort war, kennt diesen Raum.

Image

Mehr Schein als sein


Kommunikation

Interessante Aufgaben

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Karriere/Weiterbildung

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