Viel Potenzial
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolles Gebäude und gute Arbeitsatmosphäre. Flexible Arbeitszeiten, viel Spielraum für Ideen und individuelle Weiterentwicklung. Ansprechbare Geschäftsführung.
Verbesserungsvorschläge
An der Effizienz der internen Kommunikationswege kann man bestimmt noch arbeiten.
Kommunikation
Manchmal legen wir uns noch selber Steine in den Weg. Im Vergleich zu vorherigen Arbeitgebern ist die Kommunikation jedoch nicht erheblich besser oder schlechter.
Kollegenzusammenhalt
Tolle Kollegen, sehr familiär. Flache Hierarchie, sehr offene und ansprechbare Geschäftsführung.
Work-Life-Balance
Es ist was man draus macht. Mit dem Vertrauensarbeitszeitmodell liegt es an jedem Einzelnen seine Zeit eigenverantwortlich auch im Interesse einer gesunden und produktiven Work-Life Balance zu managen.
Vorgesetztenverhalten
Mein Vorgesetzter war ausschlaggebend in meiner Entscheidung den Job bei Maritz anzunehmen. Seitdem habe ich es nicht bereut. Einige Themen müssen pro-aktiv angesprochen und vom Mitarbeiter verfolgt werden in Gesprächen u.a. die persönliche Weiterentwicklung, dafür bieten Unternehmen und Kultur viele Freiheiten und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten.
Gleichberechtigung
Globaler CEO ist eine Frau, ebenso einige Frauen in unterschiedlichen Führungspositionen.
Arbeitsbedingungen
Flexible Arbeitszeiten, Option Home Office nach Absprache, gute Ausrüstung und Gebäude.
Image
Viel Potential durch den USP. Standhafte Expertise aus Jahren der Marktforschung mit einem neuen Technologie-Vorteil. Fordert Umdenken bei den "traditionsbewussten" Marktforscher, ein Ort für innovative Teamplayer die etwas gemeinsam anpacken und verändern wollen.