6 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenKein Logo hinterlegt
kununu Score: 3,3Weiterempfehlung: 50%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Sehr schlechtes und unfähiges Management
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2015 im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Verschiedene, spannende Projekte
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Management, das absolut unwirtschaftlich denkt und getrieben ist von irrationalen Idealisierungen.
Verbesserungsvorschläge
Wirtschaftliches und vor allem nachhaltiges Denken - mehr an die Mitarbeiter und nicht nur an sich selbst denken
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Spannende Ideen & Chaotisches Managenent
Hat bis 2015 im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Themen sind wirklich spannend, die Kollegen waren super und das allgemeine Klima spitze.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Irrationale Pläne und Entscheidungen bzw. mangelndes Engagement der Geschäftsführer verhinderten bislang den wirtschaftlichen Erfolg.
Verbesserungsvorschläge
Hausaufgaben machen, aus Fehlern lernen und kleine Brötchen backen, bis echte wirtschaftliche Substanz da ist.
Kollegenzusammenhalt
Das Team war super, leider ist davon nicht sehr viel übrig geblieben. Es sind aber noch immer tolle Menschen dort, mit denen es sich lohnt zusammen zu arbeiten.
Vorgesetztenverhalten
Zwischenmenschlich war das Klima angenehm, fachliche Kompetenz leider nicht Vorhanden. Wenn man nur hört, was man hören will, hilft auch das offene Ohr leider nichts.
Kommunikation
Kommunikation war sehr gemischt. Reichte von exzellent bis katastrophal. Wegen des starken Einflusses auf die Gesamtentwicklung war die schlechte Kommunikation durch die Geschäftsleitung schwerwiegender.
Interessante Aufgaben
Viel Freiraum, allerdings kamen von der Geschäftsführung auch sehr absurde Aufträge. Arbeitszeit in unserem Team waren Top.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Verantwortung, Freiheit und spannende Themen - in einem ziemlich dynamischem Umfeld
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2014 im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Firma bietet sehr viele Gestaltungsspielräume, schnelle Verantwortungsübernahme, ein äußerst spannendes und faszinierendes Themenspektrum, Flexibilität und Toleranz.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Firma ist sehr dynamisch, viele Themen kommen und gehen. Mit schnellen und vielen Veränderungen sollte man daher gut umgehen können. Im positiven Sinne ist es sehr abwechslungsreich, im negativen fehlt es in einigen Bereichen an Konstanz/Fokus.
Verbesserungsvorschläge
Konstanz/Fokus
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Start Up mit spannenden und zukunftsträchtigen Produkten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Spannenden und durchdachte Produkte mit viel Potenzial; intellektuelle Herausforderungen; Abwechslung; Gestaltungsfreiheit; gutes Miteinander, Teamspirit, Engagement, Glaube an die Produkte
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
teilweise unklare Strategien; teilweise schlechte Kommunikation
Verbesserungsvorschläge
mehr auf Augenhöhe mit den Mitarbeiter reden; alle anhören; mehr "Demokratie"; bessere interne Kommunikation
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Produkte, die wirklich "game changer" werden können
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
dass es wirklich Psychologie und IT zusammenbringt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
dass es manchmal unruhig zugeht
Verbesserungsvorschläge
mehr Struktur
Work-Life-Balance
Die Arbeit lässt sich sehr gut mit der Familie vereinbaren
Karriere/Weiterbildung
Da noch vieles im Aufbau ist, gibt es auch super Möglichkeiten, die auch gezielt gefördert werden
Interessante Aufgaben
Jeder kann sich in die Produkte einbringen
Arbeitsatmosphäre
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Hire- und fire-Politik, ohne Investoren läuft nichts.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass das Büro zentral am Savignyplatz liegt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dass mit tollen Ideen und den Mitarbeitern "gespielt" wird und unfassbare Investitionen auf dem Rücken der jetzt entlassenen Mitarbeiter ausgetragen werden. Und es fallen sicher weiterhin Leute auf die Kommunikationskunst rein.
Verbesserungsvorschläge
Bleibt bei den Pferden und lasst die Finger von anderen Geschäftsideen.
Image
Auf keinen Fall darauf reinfallen. Eine Zusammenarbeit, ob als Mitarbeiter oder Unternehmer birgt erhebliche Risiken.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt kein Talentmanagement oder personelle Strategien. Eher eine ad hoc-Mentalität.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird viel Geredet über soziales Miteinander und Unterstützung, aber konkret ist nichts vorzuweisen.
Vorgesetztenverhalten
Es gibt tatsächlich keine Strategie und falls doch, wird sie qua Machteingriff unterminiert.
Arbeitsbedingungen
Schreibtisch, merkwürdige Bürostühle, die Führungsriege ist natürlich hervorragend ausgestattet.
Kommunikation
Mitarbeiter haben agile Methoden eingeführt, da nur ein knappes Viertel bleibt, ist es damit vorbei. Zahlen werden grundsätzlich nicht mitgeteilt. Unternehmergeführt.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 9 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird MassineScheffer & Company durchschnittlich mit 2,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9 Punkte).
- Ausgehend von 9 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Umgang mit älteren Kollegen und Work-Life-Balance den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 9 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich MassineScheffer & Company als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.