Forschung topp. Verwaltung ... naja.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Forschung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Den Rest
Verbesserungsvorschläge
In die MA selbst investieren, Weiterbilden, Nachwuchsförderung.
Nicht nur im Forschungsbereich nach "mehr" streben.
Arbeitsatmosphäre
Wenn man nicht selbst etwas für die Atmosphäre tut, dann tut es niemand.
Kommunikation
Regelmäßige Besprechungen haben häufig Kaffeeklatsch-Charakter. Gleichzeitig wird über die hohe Arbeitsbelastung in der Verwaltung gejammert.
"Neue" Kommunikationswege wie z.B. Terminorganisation per Outlook werden von vielen MA nicht beherrscht und erschwert damit die Kommunikation um ein vielfaches.
Kollegenzusammenhalt
Es trifft zu häufig zu was man in Beamten-Witzen hört. Was Neues lernen? Hat doch bisher auch funktioniert!?
Work-Life-Balance
Klappt.
Vorgesetztenverhalten
Totale Überforderung in Konfliktsituationen. Frauendiskriminierendes Verhalten.
Entscheidungen werden nur mitgetragen, wenn die "Idee" vom eigenen Tisch stammt.
Interessante Aufgaben
Doppelstrukturen, -arbeit. Zulagen nur im Forschungsbereich. Verwaltung wird als kümmerlich nerviges Begleitwerk behandelt.
Arbeitsbedingungen
In der Verwaltung ist es laut wegen der Bushaltestelle direkt vor der Tür, die Landschaftsgärtner nennen jedem Blatt mit einem benzinbetriebenem Gerät hinterher. Im Sommer ist es klimatisch wegen der Hitze kaum auszuhalten. Technisch wird sonst fast jeder Wunsch berückstichtigt. Zu viele MA pro Büro.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Geredet wird viel darüber, Umsetzung ist jedoch mangelhaft.
Gehalt/Sozialleistungen
Im Verwaltungsbereich schlechte Bezahlung. Sozialleistungen sind vorhanden.
Image
In der Verwaltung sind nur Duckmäuse und Mitläufer gern gesehen. Das Geld stimmt nicht. nicht empfehlenswert dort zu arbeiten.
Karriere/Weiterbildung
Maximal ein Sprungbrett, mehr aber auch nicht.