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Vorstellungsgespräche

61 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,4
Score-Details

61 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Sehr freundlich

4,8
Bewerber/inHat sich bei MCI Deutschland GmbH in Berlin als Auszubildende/r Veranstaltungskaufmann/-frau (m/w/d) beworben.

Verbesserungsvorschläge

Alles top, ich hab mich sehr wohl gefühlt und ich wurde gut informiert.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Demütigung auf persönlicher Ebene

1,8
Bewerber/inHat sich 2018 bei MCI Deutschland GmbH in München als Projektmanagement/Projektassistenz beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Führungskultur überdenken

Bewerbungsfragen

  • Das Telefoninterview mit Berlin war sehr wohlwollend, die Zielgruppe sind wohl eher jüngere Zielgruppe.
  • Das persönliche Interview in München war eine Vollkatastrophe.
  • Der rote Faden sollte dargestellt werden. Und der USP. Stell dich gut heraus, was ist dein USP? Dein USP ist wichtig.
  • Wie du kennst MCI nicht, obwohl wir in deinem letzten Pharmakonzern Projekte hatten?
  • Wieso kannst du von deinem letzten Pharmakonzern keine Namen nennen, wer Events vergibt. Das ist Vorbereitung auf ein Vorstellungsgespräch. Kannst du keine Namen nennen.
  • Es ging immer weiter auf eine sehr private und persönliche Ebene. Es war wirklich abwertend.
  • Ich wurde persönlich angegriffen und bin mit Tränen in den Augen nach Hause gegangen.
  • Es sollte wohl das Gespräch so geführt werden, damit das Probearbeiten nicht stattfinden sollte.
  • Im Vorfeld wurde auch das Gespräch versucht von München abzusagen, aber ich habe von Berlin die Info bekommen, dass es stattfindet.
  • Ich habe schon auch noch Kontakte in die Pharmabranche, aber wahrscheinlich kann sich alles erlaubt werden.
  • Ich habe mich gefragt, ob die Führungskraft selbst unter starkem Druck steht, oder irgendwie die Bodenhaftung verloren hat.
  • Ja, ich habe einige Wechsel, es wurde mir gesagt, dann wäre ich schlecht, wenn es so viel verschiedene Erfahrungen gibt.
  • Dafür, dass es eine Eventagentur ist, war es sehr liebloses Gebäude. Kahle Wände, dann zwischendurch ein Mülleimer in Firmenfarbe, Klingelschild mit Kugelschreiber und so aufgeklebt. Ja, ein paar Plastikpflanzen als Gras lieblos hingestellt, es war unfassbar heiss in diesem Raum im Sommer. Die Kollegen, die ich sah wirkten jung und hatten ordentlich zu tun. Glücklich sahen sie nicht aus. Aber einer hat kurz gelauscht am Raum.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Werkstudent für Veranstaltungen im Internationalen Verbandsmanagement

5,0
Bewerber/inHat sich bei MCI Deutschland GmbH in Berlin als Werkstudent (m/w/d) für Veranstaltungen im internationalen Verbandsmanagement beworben.

Verbesserungsvorschläge

Meine Ansprechpartnerin war Gabriela Graupe. Da ich mich für eine andere Stelle entschieden habe, haben wir nur ein Telefongespräch geführt.
- schnelle Rückmeldungen
- freundlich
- ausführliche Informationen


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Projektmanager Marketing und Events

5,0
Bewerber/inHat sich bei MCI Deutschland GmbH in Berlin als Projektmanager (m/w/d) Meeting und Events beworben.

Verbesserungsvorschläge

Vielen Dank für ein außerordentlich sympathisches Gespräch in einer offenen, ungezwungenen und sehr wertschätzenden Atmosphäre.
Ich habe einen guten Überblick erhalten, wie die Zusammenarbeit bei MCI funktioniert und was mich erwartet. Ich liebe flache Hierarchien, in denen man deutlich mehr bewegen kann.
Mir hat sehr gefallen, dass die Fragen einen gewissen Spielraum zugelassen haben und ich immer gleich ein Feedback bekommen habe, wie die Antwort aufgenommen wurde.
Mein Wunsch, Teil des MCI-Teams zu werden ist nun noch stärker und ich freue mich sehr auf die Fortsetzung des Bewerbungserlebnisses.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Super sympathisches Team

5,0
Bewerber/inHat sich bei MCI Deutschland GmbH in Berlin als Trainee Eventmanagement (w/m/d) beworben.

Verbesserungsvorschläge

Das Eventmanagement-Team hat einen super Eindruck hinterlassen. Das Telefon-Interview vorab war sehr entspannt und hat alle meine Fragen beantwortet. Vor allem waren alle Ansprechpartner super zu erreichen und die Mitarbeiter im Büro sehr sympathisch. Ich kann meine Erfahrung mit MCI nur weiterempfehlen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Eventmanager im Pharmabereich

5,0
Bewerber/inHat sich bei MCI Deutschland GmbH in Nürnberg als Eventmanager (m/w/d) im Pharmabereich beworben.

Verbesserungsvorschläge

Alles wunderbar. Sehr vorbildlich.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Sachbearbeiter Buchhaltung

4,4
Bewerber/inHat sich bei MCI Deutschland GmbH in Berlin als Sachbearbeiter (m/w/d) Buchhaltung beworben.

Verbesserungsvorschläge

Es war ein sehr angenehmes und positives Bewerbungsgespräch.
Ich wurde herzlich empfangen und hatte auch während des Gespräches, das positive Gefühl gehabt, dass man sich über Zuwachs und neue Kollegen freut.

Man kann sich immer verbessern, aber mir fällt kein Verbesserungsvorschlag ein, da für mich der Prozess reibungslos verlief und es auch einen positiven Ausgang für mich gibt


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Da stimmt doch was vorne und hinten nicht.

1,0
Bewerber/inHat sich 2019 bei MCI Group in Berlin als Assistent im Projekt Team beworben.

Verbesserungsvorschläge

Ihr sucht seit 26.09.2019 (!!!) einen Assistenten im Projekt-Team?
Und als zertifizierter Projektmanager mit erster Berufserfahrung erhalte ich eine Absage?
Rückfrage zu Gründen bleibt unbeantwortet?
Aktualisiert Eure Stellenangebote oder nehmt eingehende Bewerbungen ernst.

Das ist kein Fachkräftemangel - das ist Poker auf unterstem Nieveau. Wünsche viel Erfolg!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Ina PottensteinSenior Manager People & Culture

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
vielen Dank, dass Du Dir die Zeit genommen hast uns zu bewerten. Es tut uns sehr leid, dass Du mit dem Recruiting-Prozess nicht zufrieden warst.
Die Position als Teamassistenz ist in erster Linie eine Berufseinstiegsposition bei uns, die insofern deinen Qualifikationen eventuell nicht entsprach, da du für diese Stelle überqualifiziert bist. Wir nehmen jede Bewerbung bei uns im Hause wahr, da uns Wertschätzung, auch im Recruiting, sehr wichtig ist.
Es ist durchaus möglich, dass trotz einer Absage die Position noch vakant ist, da wir nicht immer nur eine Person für die Position suchen.
Wir wünschen Dir für Deine weitere Suche viel Erfolg und wir würden uns freuen, wenn du dich zu einem späteren Zeitpunkt nochmal bei uns bewirbst.
Dein P&C Team

Vergesst bitte nicht, dass Ihr Euch auch um Mitarbeiter bewerbt... bemüht Euch um einen stringenteren Bewerbungsprozess

2,1
Absage
Bewerber/inHat sich 2019 bei MCI Group in Berlin beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Von Bewerbung bis Absage vergingen inkl. 2 Telefoninterviews sage und schreibe 144 Tage. Das könnte man durchaus etwas komprimieren. Andere sind da halt auch einfach schneller...
Termin für Rückmeldung wurde zweimal nicht eingehalten und man durfte wie ne Amme hinterhertelefonieren....
Absage wurde damit begründet, dass andere Bewerber den Anforderungen näher gekommen seien. Das wäre durchaus nachvollziehbar.
Dass die Stelle nach wie vor vakant ist ist, ist nicht nachvollziehbar ...?!?
Absagegrund scheint damit unplausibel und/oder unaufrichtig.
Ärgerlich, diese Unwissenheit, ob meine Bewerbung einfach nicht passend ist oder einfach unbeachtet in irgend einem Personalordner vor sich hindümpelt, weil man wieder auf den absolut perfekten Bewerber wartet mit umfassender Erfahrung, 10 Jahren Berufserfahrung, dabei Master-Studium oder besser noch promoviert, hochgradig belastbar und stressresistent, 100% reisebereit, ohne Privatleben und dabei nicht mehr als 2.000€ brutto verdienen möchte... Ich finde es sehr unprofessionell und es spricht nicht für die Firma. Schade...aber ich sollte wohl froh drum sein!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Ina PottensteinSenior Manager People & Culture

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
vielen Dank, dass Du Dir die Zeit genommen hast uns zu bewerten.
Es tut uns sehr leid, dass Du mit dem Recruiting-Prozess nicht zufrieden warst.
Der von dir beschriebene Sachverhalt stellt definitiv nicht unseren Anspruch oder unseren Standard dar. Wir nehmen uns stets vor, Bewerbern innerhalb von einer Woche ein erstes Feedback zu ihrer Bewerbung zu geben. Leider ist dies aber nicht immer machbar.
Es ist durchaus möglich, dass trotz einer Absage die Position noch vakant ist, da wir nicht immer nur eine Person für die Position suchen. Wir wissen, dass es den perfekten Bewerber nicht gibt, diesen suchen wir auch nicht.
Wir wünschen Dir für Deine weitere Suche viel Erfolg und wir würden uns freuen, wenn du dich zu einem späteren Zeitpunkt nochmal bei uns bewirbst.
Dein P&C Team

Nice, welcoming, chance for a lot of questions

4,9
Bewerber/inHat sich bei MCI Deutschland GmbH in Berlin als Projektmanager (m/w/d) im Pharmabereich beworben.

Verbesserungsvorschläge

Further steps clearly explained at the beginning and the end
Enough time for the interview
Friendly person
Interesting questions for me, not the typical standard questions
Was actually fun


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

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Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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