Management by Fear, Fliz und Geklüngel, kaschieren, kaschieren, kaschieren, Politik auf Kosten der Belegschaft
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Anachronistische Organisation, sehr schlechte und extrem teure Kernsoftware
Verbesserungsvorschläge
Entkernen, entkrusten und komplett umgestalten.
Arbeitsatmosphäre
Hauptsache keine Fehler machen, Verantwortung vermeiden wo es nur geht, bloß nicht das nächste Opfer werden
Kommunikation
Es gibt nette Kollegen, aber fachlich zählt nur eines: Cover your Back!
Kollegenzusammenhalt
Resignation, gemeinsamer Zweckpessimismus
Work-Life-Balance
zeitlich hat man Freizeit, aber aufgrund des ständigen Feuerlöschens und der Problemeskalationen kommt man nicht zum Entspannen. Abwesenheiten werden gerne mal genutzt um den Abwesenden gewisse Dinge in die Schuhe zu schieben.
Vorgesetztenverhalten
Keine Managementqualitäten, Keine Methoden und Strategien, es geht nur ums kaschieren und vertuschen
Interessante Aufgaben
Man kann wenig umsetzen. Es werden kaum Projekte zuende geführt. Die Prioritäten ändern sich je nach dem wo gerade wieder etwas hochkocht oder ein Audit vor der Tür steht
Umgang mit älteren Kollegen
Viele sitzen ihre Zeit bis zur Rente einfsach ab. Daher Top. Aber fürs Geschäft bringt das nichts.
Arbeitsbedingungen
Neues Gebäude in München, jedoch am Bedarf der Abläufe total vorbei.
Gehalt/Sozialleistungen
Alte Beamten Struktur. Daher können benötigte Spezialisten nicht rekrutiert werden.
Image
Intern und extern zurecht schlecht.
Karriere/Weiterbildung
Der Herrgott gibts, der Herrgott nimmts.