296 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
163 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 102 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ausbeutung pur
1,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Media Markt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles
Verbesserungsvorschläge
Sich mehr um die Menschen kümmern die dort arbeiten, dem Kunden wird hier eine heile Welt vorgespielt!
Arbeitsatmosphäre
Schlechte Führung nur auf Umsatz getrimmt, von wegen Workbalance!
In meinem Leben hab ich sowas noch nie gesehen. Von Vitamin B zu Garantienzwang
1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei mediamarkt in Erding gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Im Nachhinein nicht wirklich viel leider.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dieser ständige Druck auf Garantien, dieses Thema zieht sich Tag für Tag durch die ganze Firma. Dann wird geschaut wer schreibt viel wer schreibt wenig . Es ist einfach unangenehm.
Verbesserungsvorschläge
Mehr für die Mitarbeiter tun! Schauen dass alles Fair abläuft in den Abteilungen. Und nicht dass einer Arbeitet und 5 stehen rum !
Arbeitsatmosphäre
Geht schlimmer , aber auch nicht wirklich besser. Vitamin B wird in der Firma groß geschrieben.
Image
Intern , reden die Mitarbeiter davon, dass sie keine Lust mehr haben oder genervt sind von der Situation. Nach außen hin glänzt das Image natürlich , dafür wird immer gesorgt .
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten sind täglich von 10:00-19:00 wobei man meistens erst um 19:30 aus der Arbeit raus „darf“ . Ist so eine Art ungeschriebenes Gesetz. Wenn man „früher“ bzw eigtl zum wirklichen Feierabend geht , ist man der blöde. Samstags hat man so gut wie nie frei , gut es ist Einzelhandel. Aber als normaler Arbeiter hat man nicht wirklich eine Chance.
Karriere/Weiterbildung
Mediamarkt bietet viele Schulungen an, in denen geht es aber meist darum , wie man dem Kunden mehr verkaufen kann, bzw mehr Zusatz zu dem Produkt andrehen kann. Um generelle Weiterbildung wird sich nicht bemüht, bzw es ist den Leuten egal. Dann kommen Sprüche wie „mach deine Probleme nicht zu meinen“.
Gehalt/Sozialleistungen
Dafür das man jeden Tag von 10-19:30 in dem Laden steht ist das eindeutig zu wenig Gehalt. Vwl glaube ich gibt es auch nicht. Für das was man machen muss, Kunden irgendwelche Garantien aufzwingen, wenn man mal eine Garantie zu wenig schreibt wird man gleich blöd angemacht . Dafür 2.5k brutto ist lachhaft.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Da so gut wie alles doppelt und dreifach verpackt ist würd ich das mit 2 Sternen bewerten, aber das liegt natürlich auch an den Herstellern. Dennoch produziert der Markt sehr viel Müll.
Kollegenzusammenhalt
Ist man nicht da, wird hinter dem Rücken geredet, sind andere Kollegen nicht da wird über sie geredet. In meinem ganzen Arbeitsleben habe ich so etwas noch nicht gesehen.
Umgang mit älteren Kollegen
So viele ältere Kollegen gibt es nicht, aber allgemein , machen die auch nur was sie wollen . Narrenfreiheit würd ich’s nennen.
Vorgesetztenverhalten
Halten sich für was besseres , sind herablassend . Man wird förmlich blöd angemacht wenn man mal krank ist. Nehmen sich alles raus , was die normalen Mitarbeiter nicht dürfen. Schikanieren die Mitarbeiter.
Arbeitsbedingungen
Im Winter wird mit der Heizung gespart , im Sommer mit der Lüftung. Aber Hauptsache 100 TVs sind am laufen. Das System ist sehr langsam. Teilweise 10 Minuten bis man was am Computer machen kann. Und das bei Mediamarkt ? Da wurde auf jedenfall an der falschen Stelle gespart !
Kommunikation
Es gibt regelmäßig treffen der ganzen Kollegen mit den Chefs, hier wir allerdings nur über zahlen geredet und wie man noch mehr aus den Kunden rausholt.
Gleichberechtigung
Kann ich nicht viel dazu sagen
Interessante Aufgaben
Man kann zwar Vorschläge bringen , aber umgesetzt werden diese nicht wirklich
Habe im Versand als Aushilfe gearbeitet. Leider kam es nicht dazu elektronisch die geleistet Stunden fest zu halten.
2,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Media Markt in Velbert gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegenzusammenhalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Aushilfen betuppen
Verbesserungsvorschläge
Leistungen korrekt vergüten
Arbeitsatmosphäre
Mitarbeiter untereinander gut
Image
Wer versucht Stunden nicht zu bezahlen, um den Umsatz zu steigern
Work-Life-Balance
Keine, von morgens bis abends da sein
Karriere/Weiterbildung
Nichts
Gehalt/Sozialleistungen
Kann man als Aushilfe nicht sagen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hier werden geleistete Stunden unter den Tisch gekehrt
Kollegenzusammenhalt
Top
Umgang mit älteren Kollegen
Keine Rücksicht
Vorgesetztenverhalten
Alles tun damit der Umsatz der Filiale gut da steht
Basierend auf 299 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Mediamarkt durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt im Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 49% der Bewertenden würden Mediamarkt als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 299 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 299 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Mediamarkt als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.