11 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
11 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
8 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenKein Logo hinterlegt
kununu Score: 3,4Weiterempfehlung: 73%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Meine Tätigkeit bei der MedKontor in Wiesbaden
Ex-Zeitarbeiter/inHat bis 2022 bei Medkontor in Wiesbaden gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Da selbst die Lohnabrechnung fehlerhaft war, kann ich keinen einzigen positiven Punkt bei MedKontor festmachen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich kann aus meiner Sicht diesen Arbeitgeber nicht empfehlen.
Verbesserungsvorschläge
Im Gesundheitswesen ist es unabdingbar Personal zu beschäftigen, das die entsprechende Qualifikation besitzt. Aber wenn man auch noch auf unqualifiziertes Gerede hört ist man in dieser Branche aus meiner Sicht nicht berechtigt Personal zu beschäftigen und dieses Auftraggebern zu Verfügung zu stellen.
Arbeitsatmosphäre
Es gab keine Arbeitsatmosphäre seitens der Zeitarbeit
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Ballance musste ich mir selbst erarbeiten. Seitens der Zeitarbeit kam 0,00.
Gehalt/Sozialleistungen
Es wurden seitens der Zeitarbeit Unterschiede in der Bezahlung gemacht. Eine ausgebildete Arzthelferin hat weniger verdient wie eine Zahnmedizinstudentin ohne Physikum. Zahnarzthelferinnen ziehen lediglich Ihrem Chef eine Spritze auf, spritzen selbst aber nie!!! Eine Zahnmedizinstudentin absolviert im Gegensatz zu einer Humanmedizinstudentin in der Anatomie keine Extremitätenprüfung, weiß also nicht wie die Innervation des Muskulus Deltoideus verläuft. Es darf niemals ein Nerv beim einer i.m. Injektion getroffen werden. Sofern man nicht weiß, wie der Nerv verläuft kann erwähntes passieren. Die Zeitarbeit hat nicht nur eine Person beschäftigt, die eigentlich gar nicht impfen hätte dürfen, sie hat sie sogar noch besser bezahlt als eine medizinische Fachkraft, die befugt ist zu impfen.
Kollegenzusammenhalt
Es gab keinen Kollegenzusammenhalt, eher ein Gegeneinander.
Vorgesetztenverhalten
Großspurige Versprechen seitens der Vorgesetzten, aber auch nur beim Vorstellungsgespräch, da es Null Kontakt nach der Arbeitsaufnahme gab.
Kommunikation
Außer beim Vorstellungsgespräch gab es keine einzige weitere Kommunikation.
Gleichberechtigung
Ärzte mit dem y-Chromosom haben keine Unterstützung beim Impfen geleistet, sondern eher privat mit dem Smartphone hantiert. Ärztinnen haben alle mitgeimpft!!!! Wow!!!
Interessante Aufgaben
Es wurde ausnahmslos in einem Impfzentrum teilweise im Akkord geimpft. Weitere Aufgaben gab es nicht.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Ich würde es immer wieder tun
Ex-Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Medkontor in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die offene und ehrliche Kommunikation mit den Vorgesetzten. Habe mich selten so wohl gefühlt in einer Firma.
Verbesserungsvorschläge
Gerne mehr Fort- und Weiterbildungen anbieten und vielleicht ein paar Give Aways, um sich mehr mit dem Arbeitgeber zu identifizieren.
Arbeitsatmosphäre
Für die Atmosphäre in einigen Einsätzen können die Vorgestetzten ja leider nichts, es wurde sich allerdings immer zu meiner vollen Zufriedenheit um meine Anliegen gekümmert.
Work-Life-Balance
Dadurch das man mitteilen kann wie man arbeiten möchte lässt sich alles gut unter einen Hut bringen
Karriere/Weiterbildung
Ich habe zwar in den Jahren viel neues gesehen und gelernt, leider jedoch keine Möglichkeit gehabt neues in Form einer Fortbildung zu erlernen
Kollegenzusammenhalt
Wenn man welche in verschiedenen Einsätzen getroffen hat war dieser stets freundlich und respektvoll.
Vorgesetztenverhalten
Immer ein offenes Ohr bei Problemen und zielorientiertes arbeiten. War das erste mal in meinem bisherigen Berufsleben das ich Lob von den Vorgesetzten erhalten. Ich habe mich dort bis zu letzte wohl gefühlt
Kommunikation
Kommunikation verlief einfach und unkompliziert und immer auf augenhöhe.
Gehalt/Sozialleistungen
Es ist alles verhandlungssache bzgl. Des Gehalts. Hatte aber nie das Gefühl das ich zu wenig verdiene und auch neue Gehaltsanpassungen waren nie ein Problem.
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Krankenschwester
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei MEDKONTOR in Hannover gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Siehe o.g. Antworten. MEDKONTOR ist mein erster Arbeitgeber, der hält, was er zusagt. Insbesondere die gelebte Mitarbeiterfürsorge ist eine Überraschung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Da fällt mir nichts ein.
Verbesserungsvorschläge
So weiter machen.
Arbeitsatmosphäre
Die MitarbeiterInnen der Geschäftsstelle sind alle und vor allem jederzeit aufmerksam und setzen sich für meine Belange ein. Das schafft eine vertrauensvolle Atmosphäre in einem geschützten Raum. Das emphatische Klima im Team ist vor allem dem leitenden Mitarbeiter geschuldet, der mit seiner freundlichen Art ein ebensolches Team geschaffen hat.
Image
Ich arbeite seit 40 Jahren in der Alten- und Krankenpflege und habe insgesamt 6 Arbeitgeber gehabt. Von der Universitätsklinik bis zu privaten Pflegediensten. Erst bei MEDKONTOR habe ich erlebt, das das Image auch hält, was es verspricht.
Work-Life-Balance
Ich kann meine Dienstwünsche und - bedürfnisse vorgeben und sie werden tatsächlich erfüllt. Individuelle Absprachen sind mit der Dienstplanung vor Ort in den Kliniken möglich und werden von der Leitung von MEDKONTOR abgesegnet, sofern sie der Arbeitssicherheit und der Arbeitszeitgesetze entsprechen.
Karriere/Weiterbildung
Kann ich nicht beurteilen, da ich kein Interesse habe.
Gehalt/Sozialleistungen
Ich konnte mein Gehalt in angemessenem Rahmen verhandeln. Ich bin sehr zufrieden.
Kollegenzusammenhalt
Ich hatte kaum Kontakt zu den anderen PflegemitarbeiterInnen, habe aber auch die Möglichkeiten bei angebotenen Veranstaltungen nicht genutzt.
Umgang mit älteren Kollegen
Der ansprechenden Philosophie des Unternehmens entsprechend, siehe auch vorherige Punkte.
Vorgesetztenverhalten
Stets korrekt, Vertragskonform, sehr fürsorglich und aufmerksam. Immer ansprechbar.
Arbeitsbedingungen
Ist natürlich bei allen Entleihern etwas anders. Auch hier hat die Firma ein scharfes Auge auf nicht akzeptable Missstände, sofern sie bekannt sind. In solch einem ,eher selteneren, Fall wird umgehend die Konsequenz gezogen.
Kommunikation
Es ist jederzeit ein kompetenter Ansprechpartner erreichbar, der die Philosophie der Firma lebt.
Gleichberechtigung
Absolut.
Interessante Aufgaben
Ich habe viele verschiedene Kliniken und Fachbereiche kennenlernen dürfen. Sehr spannend.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
war soweit gut...
Ex-Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Medkontor in Hamburg gearbeitet.
Karriere/Weiterbildung
wird leider kaum angeboten...
Gehalt/Sozialleistungen
Leider gibt es nicht zuviel Spielraum, andere Firmen passen sich schneller an den Arbeitsmarkt an, dadurch wandern viele Kollegen in andere Unternehmen ab, weil es dort besser bezahlt wird.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Frauenfeindlich!!!
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Medkontor in Wiesbaden gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Verkehrsanbindung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Meiner Meinung nach sollten Männer in hoher Position Frauen genauso Nirvana respekt behandeln .Es fehlte hier an Respekt und Körperlichen Abstand!!!!
Verbesserungsvorschläge
Dringend das Verhalten zu Frauen ändern !!! Guten Besser die Position neu besetzen
Arbeitsatmosphäre
Ständige zweideutige Sprüche!Zudem oft Frauendfeindliche Witze
Kollegenzusammenhalt
Leider zu hohe Fluchtration
Vorgesetztenverhalten
Nicht korrekt !!!ging häufig mit Magenschmerzen arbeiten
Arbeitsbedingungen
Ständiges kontaktieren auch über WhatsApp
Kommunikation
Niederlassungsleiter ist sehr Aufbrausend und Distanzlos .Nutzt Schwächen aus.Redet alles schlecht .Er ist der Bester
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Leihpflege Anästhesie
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei MEDKONTOR in Hannover gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Direkte Verbindung zur Verwaltung, stets freundlicher Umgang telefonisch und auch vor Ort.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fällt mir nichts ein
Verbesserungsvorschläge
Zum Kennenlernen der Kollegen wäre während des Jahres 2-3 Treffen im Bereich der jeweiligen Niederlassung gut.
Arbeitsatmosphäre
Ist abhängig von den vor Ort beschäftigten Stammkräften.
Karriere/Weiterbildung
Für mich nicht mehr relevant.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr unterschiedlich in den Krankenhäusern.
Kollegenzusammenhalt
Schlecht zu bewerten, da ich nur selten Kollegen aus unserer Firma in den Krankenhäusern treffe.
Arbeitsbedingungen
Abhängig vom jeweiligen Krankenhaus.
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fachpflege to go
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Medkontor in Wiesbaden gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Individuelles Eingehen auf MA Bedürfnisse
Freundlich zugewandte Kommunikation
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine digitale Arbeitszeiterfassung
Verbesserungsvorschläge
Transparenz innerbetrieblicher Prozesse erhöhen
Kollegenzusammenhalt
Nicht bewertbar
Gleichberechtigung
Nicht bewertbar
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Empfehlenswert
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Medkontor in Hamburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Perfekt und familienfreundlich
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Medkontor in Hamburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Aktueller Arbeitgeber!
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf bei Medkontor in Hamburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 12 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird MEDKONTOR durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Personalwesen & -beschaffung (3,8 Punkte). 67% der Bewertenden würden MEDKONTOR als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 12 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Work-Life-Balance und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 12 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich MEDKONTOR als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.