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2024

Nicht sehr wertschätzender Bewerbungsprozess

2,3
Absage
Bewerber/inHat sich 2018 bei Medtronic GmbH in Meerbusch als Online Marketing Manager beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Wie jedes andere Unternehmen auch, sendet Medtronic automatisierte Absagen, was auch nicht schlimm wäre, wenn sie es wertschätzend täten.
Nach der Anrede "sehr geehrte Frau, sehr geehrter Herr xy" teilt das Unternehmen dem Bewerber mit, dass es sich nach sorgfältiger Prüfung der Bewerbungsunterlagen leider für einen anderen Kandidaten entschieden habe, was die Frage bei mir aufgeworfen hat, wie sorgfältig sich das Unternehmen tatsächlich mit meinen Bewerbungsunterlagen beschäftigt hat, wenn es nichtmal in der Lage war, auf deren Basis mein Geschlecht herauszufinden (mein Vorname ist eindeutig einem Geschlecht zuzuordnen). Nachdem auch die Mail "ohne Betreff" war und auch der Abbinder so formuliert ist, dass man sich doch bitte nicht mit Rückfragen an das Unternehmen wenden soll, ist dies kein professionelles Verhalten, das ich von einem so großen Arbeitgeber erwarten würde. Man fühlt sich eher "abgebürstet" und lästig. Hier kann man sicher noch daran arbeiten, dem Bewerber zumindest in der Anrede zu signalisieren, dass man weiß, mit wem man es zu tun hat.


Zufriedenstellende Reaktion

Schnelle Antwort

Erwartbarkeit des Prozesses

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Arbeitgeber-Kommentar

Vielen Dank für Ihr Feedback, welches wir sehr ernst nehmen. Wir vermuten, dass es sich bei diesem Vorfall um einen Einzelfall handelt. Wir würden dem aber gerne genauer nachgehen und bitten Sie hierfür mit mir über XING in Kontakt zu treten und mir Ihre Kontaktdaten zu nennen. Vorsorglich haben wir unser Recruiting-Team angewiesen auf die Formulierung der Absageschreiben in Zukunft noch mehr Acht zu geben. Mit freundlichen Grüßen Medtronic GmbH – HR-Team

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