Bester Job, bester Arbeitgeber!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Persönlichen Kontakt zu allen & mega Stimmung!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Officeausstattung.
Verbesserungsvorschläge
Bessere Officeausstattung.
Arbeitsatmosphäre
Klasse Team auch über das eigene hinaus. Jeder achtet aufeinander, ist hilfsbereit und hat ein Lächeln im Gesicht. Selten so zufriedene Menschen in einer Company erlebt!
Kommunikation
Es gibt ein monatliches Business-Update inkl. Q&A, bei welchem die Gründer auf jegliche Fragen (können anonym vorher und live gestellt werden) persönlich eingehen. Weiterhin sind klassische Team Stand-ups, regelmäßige Feedbackgespräche und wiederkehrende Unternehmensumfragen Standard. Interne Kommunikation läuft über Slack oder über feste interne Ansprechpersonen.
Kollegenzusammenhalt
Wie bereits oben beschrieben, steht hier jeder für jeden ein und ist immer ansprechbar. Neue Kollegen kommen mit Hilfe eines strukturierten Company & Department spezifischen Onboardings schnell in den Job rein und sind entsprechend schnell integriert.
Work-Life-Balance
Klar in einem Start-up gibt es immer viel zu tun. Dennoch lassen sich private Termine, Familie, Haustier usw. gut mit dem Job vereinbaren.
Vorgesetztenverhalten
Gutes Leadershipteam ohne Hierarchie-Allüren. Kommunikation könnte manchmal konkreter sein.
Interessante Aufgaben
Jeder Job hat seine festen Bestandteile. Weiterentwicklung und Optimierung des Aufgabenbereiches wird hier aber stark gefördert!
Gleichberechtigung
YES!
Umgang mit älteren Kollegen
Von 20 bis 50 ist jedes Alter vertreten, wobei ein Großteil der Leute zwischen 20 und 35 Jahren liegt. Alle ziehen an einem Strang und tanzen auf der gleichen Party :D
Arbeitsbedingungen
Mehrere Büros in einer Straße. Büro könnte etwas gemütlicher sein. Aber passt schon.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Einer der Unternehmenswerte lautet: We believe in the power of health. Nachhaltiges Wachstum und Arbeiten ist hier besonders wichtig.
Gehalt/Sozialleistungen
Fixum ok, variabler Anteil je nach Performance überdurchschnittlich.
Image
Im Mittelpunkt steht, dass der Arbeitsmarkt für Pflegekräfte attraktiver wird. Daran wird auch selbst aktiv gearbeitet.
Karriere/Weiterbildung
Es wird aktiv über regelmäßige Feedbackgespräche an der (Weiter-)Entwicklung jedes einzelnen Mitarbeiters gearbeitet!