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3 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 1,2
Score-Details

3 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Nach über zwei Monaten Absage

1,0
Bewerber/inHat sich 2020 als Fachlagerist/in beworben.

Verbesserungsvorschläge

Auf Bewerbung antworten um dem Bewerber eine gewisse Wertschätzung zukommen zu lassen. Einfach nicht antworten ist nicht die feine englische Art. Nach über 2 Monaten eine Absage erhalten. Nicht einmal zum Vorstellungsgespräch wurde man eingeladen. Das macht man sich bei MEGA , mega einfach mit den Bewerbungen. Was soll man davon halten?

Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Chantal WedellReferentin Unternehmenskommunikation

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

vielen Dank für Ihr Interesse, Teil des MEGA-Teams zu werden. Die Stelle war bis zum 7. August 2020 online ausgeschrieben. Da wir allen Bewerberinnen und Bewerbern die gleichen Chancen einräumen möchten, starten wir erst nach Ablauf der Ausschreibungsfrist in den aktiven Rekrutierungsprozess. Eine Rückmeldung über den Eingang der Bewerbung haben Sie ja umgehend von uns erhalten.
Selbstverständlich erhalten alle Bewerberinnen und Bewerber von uns eine Rückmeldung zum Status der Bewerbung, sobald der Prozess abgeschlossen ist. Sollten Sie in der Zwischenzeit Fragen haben, können Sie sich gerne persönlich an uns wenden. Unsere Ansprechpersonen finden Sie auf unserer Firmen-Homepage: www.mega-monheim.de.

Viele Grüße
Ihre MEGA

Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.

Null Reaktion auf Bewerbung - unprofessionell

1,7
Absage
Bewerber/inHat sich 2017 als Bereichsleiter EDM beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Auf Bewerbungen reagieren und auf mehreren Nachfragen antworten.
Anfangs gar keine Reaktion auf Anrufe und E-Mail; später nur dürftige Antworten erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Schwerbehinderte werden erst gar nicht zum Gespräch eingeladen

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2021 als Juristin beworben und eine Absage erhalten.

Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Chantal WedellReferentin Unternehmenskommunikation

Liebe Bewerberin,
das Gebäude der MEGA ist komplett barrierefrei. Aktuell arbeiten wir sogar daran, unsere Formulare barrierefrei zu machen. Bei der MEGA ist jeder willkommen, unabhängig von den Wurzel, dem Geschlecht oder eventuellen Handicaps. Ob jemand bei uns zu einem Bewerbungsgespräch eingeladen wird, ist abhängig von der jeweiligen Qualifikationen und Erfahrungen und nicht davon, ob eine Behinderung vorliegt.

Wir wünschen Ihnen für Ihre weiteren beruflichen Weg alles Gute. Ihre MEGA

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