MEGA
Stuttgart
Das
Fach-Zentrum
für
die
Metzgerei
und
Gastronomie
GmbH
Unternehmenskultur

Stuttgart

Ihr Unternehmen?

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 13 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei MEGA Stuttgart Das Fach-Zentrum für die Metzgerei und Gastronomie die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 21 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur

Moderne
Kultur

MEGA Stuttgart Das Fach-Zentrum für die Metzgerei und Gastronomie

Branchendurchschnitt: Industrie

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance

JobFür mich

Umgang miteinander

Resultate erzielenZusammenarbeiten

Führung

Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen

Strategische Richtung

Stabilität sichernVeränderungen antreiben

MEGA Stuttgart Das Fach-Zentrum für die Metzgerei und Gastronomie

Branchendurchschnitt: Industrie

Die meist gewählten Kulturfaktoren

13 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

Stumpf seinen Job machen
Work-Life BalanceTraditionell
54%
Jeden Fehler kritisieren
FührungTraditionell
46%
Kunden aus dem Fokus verlieren
Strategische RichtungTraditionell
46%
Kollegen im Stich lassen
Umgang miteinanderTraditionell
46%
Steif und unpersönlich sein
Umgang miteinanderTraditionell
46%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0

ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

sehr schlecht

Mai 2023Bewertung lesen

5,0

KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Schleimer haben es sich zur Aufgabe gemacht, bei ihrem Arbeitgeber um jeden Preis gut anzukommen. Gegenüber dem Arbeitgeber ist das Kollegenschwein besonders zuvorkommend.

Mai 2023Bewertung lesen

5,0

Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

nur Lieblinge

Mai 2023Bewertung lesen

5,0

VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Führungskräfte haben Lieblinge./Mein Arbeitgeber redet schlecht über mich trotz meine gute Leistung ????

Mai 2023Bewertung lesen

5,0

Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

viele ,aber schlechte Organization