18 Bewertungen von Mitarbeitern
18 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
16 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Hier kann man sehr viel mit bestimmen!
Arbeitsatmosphäre, Flexibilität, eigenverantwortliches Arbeiten, familienfreundlich
Einige Abläufe und Strukturen optimieren bzw. effizienter gestalten.
Lockere und motivierende Arbeitsatmosphäre.
Image top - stimmt mit der Realität überein.
Sehr angenehmes Arbeitszeitmodell, Mischung aus Büro und HO, sehr flexibel, HO (meist) frei wählbar, simple Urlaubsplanung (30 Tage Urlaub zzgl. mit Firmenzugehörigkeit weiter steigend). Gibt es einen privaten Termin innerhalb der Arbeitszeit, darf dieser ohne große Genehmigung wahrgenommen werden. Hoher Stellenwert von Familie und Kinder.
Möglichkeit auf Weiterbildung besteht. Könnte aber teils mehr kommuniziert werden.
Attraktives Gehalt für die Region. Essenszulage, Kita-Zuschuss, BAV, Jobrad/Jobticket, wöchentlicher Sportkurs, gratis Kaffee/Tee/Wasser.
Viele Regionale Projekte werden unterstützt. Solaranlage wurde kürzlich installiert. Es wird auf Mülltrennung geachtet.
Immer Spaß mit den Kollegen. Regelmäßige Teamevents, Grillrunden zur Mittagszeit :-), mit hoher Beteiligung. Freundliche, hilfsbereite Kollegen.
Es werden ältere Bewerber eingestellt sowie Wertschätzung ggü. älteren Kollegen gelebt.
Super. Alle Vorgesetzten kommunizieren auf einer menschlichen und sozialen Ebene. Unternehmen nimmt geäußerte Kritik/Wünsche ernst, auch wenn manchmal nicht sofort Abhilfe geschafft werden kann. Mitarbeitende werden aktiv in Entscheidungen einbezogen. Es wird viel Verantwortung in die Teams gegeben.
Technik/Arbeitsmittel weitestgehend auf neuestem Stand. Fast alle haben höhenverstellbare Tische. Equipment für HO wird zur Verfügung gestellt. Firmengebäude wird demnächst teils modernisiert (Heizung/Klima/Solar).
Offenheit und Transparenz, flache Hierarchien, regelmäßiges Lob/Feedback von Vorgesetzten. Direkte Kommunikation, vieles kann auf kurzem Dienstweg geklärt werden. Kollegen und Geschäftsführung haben immer ein offenes Ohr für Rückfragen bzw. wenn es Probleme gibt.
Durch entsprechende Organisation/Strukturen könnten einige Abläufe optimiert und effizienter gestaltet werden.
Es wird unabhängig von Geschlecht, Religion, Herkunft etc. eingestellt. Gleichberechtigung zwischen Männern und Frauen.
Innovatives Unternehmen mit Eigenentwicklungen im Bereich Software und Hardware. Viele interessante Aufgaben. Namhafte Kunden. Nie langweilig. Geschäftsführung nimmt Ideen/Wünsche der Mitarbeiter auf (interner Wechsel, anderes Aufgabenfeld).
Überwiegend wertschätzender und freundlicher/freundschaftlicher Umgang in allen Abteilungen
Sehr positives Firmenimage in der IT-Landschaft
Überwiegend flexibles Arbeitszeitmodell. Vor Ort im Büro oder im HO teilweise ebenfalls flexibel. Reichlich Urlaubstage schon zum Einstieg.
Karrieremöglichkeiten in verschiedenen Bereichen, auch für Azubis/Praktikanten/Studenten. Intern auch Wechsel möglich. Weiterbildung möglich, könnte besser kommuniziert werden
Jobrad möglich, aktuell Pläne über wöchentliche sportliche Aktivitäten für Mitarbeiter, Kitazuschuss, angemessene Urlaubstage.
Sehr umweltorientiert, PV-Anlage installiert, auf Mülltrennung wird geachtet. Stark familienorientierte Firma in allen Teams.
Lockeres, freundschaftliches Arbeitsklima und tolle Teamevents. Teamübergreifende Projektarbeiten.
Respektvoller Umgang mit älteren Kollegen. Deren Mitarbeit und Kompetenz wird wertschätzend angenommen.
Flache Hierarchien, wertschätzende und unterstützende Zusammenarbeit mit Vorgesetzten. Lassen Mitarbeiter aktiv an Entscheidungen teilhaben. Respektvoller, menschlicher Umgang. Auf Kritik Anregungen wird näher eingegangen.
Saubere Büros und Arbeitsplätze durch regelmäßige Reinigung einer Reinigungskraft. Büroarbeitsplätze ergonomisch ausgerüstet (höhenverstellbare Tische), technisch entsprechend gut ausgestattet.
Transparenz über Umsätze und Auftragslage, regelmäßige offene Kommunikation, kurze Kommunikationswege
Keine Benachteiligung, fairer Umgang mit allen Mitarbeitern unabhängig von Geschlecht und Herkunft.
Abwechslungsreiche Projekte, Möglichkeit intern andere Teams zu unterstützen
Innerhalb der Abteilungen und übergreifend ein freundlicher Umgangston. Kollegen ziehen an einem Strang.
Die Mitarbeiter mögen die Firma. Die Mehrzahl der Angestellten ist seit vielen Jahren hier und ich habe für mich selbst entschieden, hier auch noch viele Jahre verbringen zu wollen. Ich finde die Megware ist modern, Aufgrund des technischen Tätigkeitsfeldes auf jeden Fall zukunftssicher und tut viel für ihre Angestellten. Sie sich als Arbeitgeber durchaus sehen lassen.
Gleitzeit, Termine während Arbeitszeit nach Absprache und Planung möglich, in der Regel pünktlich Feierabend, Überstundenausgleich möglichst zeitnah angestrebt.
Wenn für das Unternehmen der Bedarf an einer Weiterbildung für einen Mitarbeiter besteht, wird ihm diese angeboten. Völlig korrekt. Ich kam als Quereinsteiger hier her, alles was ich für meine Arbeit wissen muss, zeigen mir meine Kollegen. Geduldig und rücksichtsvoll. Ohne Druck oder Augenrollen.
Besser als bei vorherigen Arbeitgebern. Gehalt kommt pünktlich und ist für mich als Quereinsteiger überdurchschnittlich hoch. Es gibt Kitazuschuss, 30 Tage Urlaub und im Moment wird über einen möglichen Sportkurs für die Mitarbeiter nachgedacht. Einfach top!
Solarmodule werden an Fassade installiert.
Wir haben ältere Kollegen, die schon viele Jahre hier arbeiten. Ihre Arbeit und Wissen werden geschätzt und anerkannt.
Freundlicher, respektvoller Ton. Mitarbeiter werden in Entscheidungen einbezogen, vernünftige Ziele gesetzt und Termine mit Kunden nach gemeinsamer Absprache geplant.
Sauber, ordentlich, modern. Gut ausgerüstet für die täglichen Arbeiten.
Entscheidungen das Unternehmen betreffend, Zahlen bzw. Auftragslage werden offen kommuniziert.
Hier wird niemand benachteiligt. Qualifikation entscheidet.
Viel Abwechslung innerhalb der Abteilung. Selten mal in anderen Abteilungen unterstützen, ist nicht schlecht, lernt man immer etwas Neues. Durch den technischen Fortschritt ändert sich Hardware ohnehin regelmäßig, so dass man eigentlich kaum lange auf einer Stelle tritt.
angenehme Arbeitsatmosphäre, offen, kollegial
Arbeitszeit des Vertrauens, hohe Flexibilität wird ermöglicht
Im Projekt oder auch privat - es macht immer Spaß mit den Kollegen
Wertschätzung, gelebte Fehlerkultur, Offenheit und Transparenz
Es wird immer daran gearbeitet um es besser zu machen.
Transparente Kommunikation, bei Fragen findet man stets ein offenes Ohr.
abwechslungsreiche Projekte und viele Möglichkeiten sich intern zu engagieren
es wird immer auf Wünsche eingegangen
Ziemlich entspannte Atmosphäre, aber wie in jeder Firma gibt es natürlich vereinzelt Leute die ein wenig Stress verbreiten.
Überstunden können problemlos abgesetzt werden, flexible Arbeitszeiten
leider nicht mehr zu viel
fehlende Strukturen und keine Entscheidungen
konkrete Entscheidungen, klare Zielvorgaben, klare Verantwortlichkeitsgebiete, bessere Informationen der Mitarbeiter und ganz wichtig mehr Unterstützung durch die Vorgesetzten, Feedback durch die Vorgesetzten
keine Fairness
nach außen gut, im Unternehmen schlecht
keine Weiterbildungsmöglichkeiten, keine Förderung von Mitarbeitern
intransparente Gehaltsstrukturen
teilweise sehr ICH bezogen
ältere Kollegen werden ignoriert
keine Entscheidungen, keine klaren Aussagen, keine Struktur
zu viele Kommunikationskanäle, keine bzw. viel zu wenig Informationen an Mitarbeiter
teilweise hohe Arbeitsbelastung
Guter Zusammenhalt unter den Kollegen
Intransparente Gehaltsstrukturen
Möglichkeiten zur Weiterbildung anbieten
Mehr Mitarbeitergespräche
Keine Möglichkeiten zur Weiterbildung
Leider kaum Mitarbeitergespräche
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