Bezirksleitung
Verbesserungsvorschläge
Ich wurde Anfang Juni zu einem Bewerbungsgespräch eingeladen. Der Herr der diesen Termin mit mir machte, hatte nicht einmal meine Bewerbung gelesen. Die Anfahrt dauerte zweieinhalb Stunden und mir wurde nicht einmal ein Getränk oder Ähnliches angeboten. Ich erschien im Blazer, mein Gesprächspartner im Freizeithemd. Mir wurde die Firma erklärt, obwohl ich mich umfassend im Internet informiert hatte. Das ganze Gespräch über durfte ich circa 10 % von meiner Person erzählen. Nachdem der Herr meine Bewerbung dann während des Gesprächs gelesen hatte, und wir auf das Thema Geld zu sprechen kamen, war das Gespräch abrupt beendet. Ich hatte meine Gehaltsvorstellung schon in der Bewerbung geäußert, man hätte mir eine Anfahrt wirklich ersparen können. Meine Fragen die ich noch stellen wollte, wurden abgewiegelt und ich wurde Ziemlich schnell herausgebracht. Ich hörte drei Wochen von dieser Firma nichts, obwohl mir mein Gesprächspartner versichert hatte, dass er anrufen würde. Ich schrieb einen Brief in dem ich schon meinen Unmut äußerte, direkt an die Geschäftsleitung. Auch hier keine Reaktion. Weitere drei Wochen später kam die schriftliche Absage ohne Nennung von Gründen. Dieses Verhalten, Bewerbern gegenüber Ist kein professionelles Verhalten. Dem potenziellen neuen Mitarbeitern wird keinerlei Wertschätzung Entgegen gebracht. Sehr schade.