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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.
Internetnutzung
Hund erlaubt
Gute Verkehrsanbindung
Homeoffice
ParkplatzEs gab Kaffee und Leitungswasser
Die Weihnachtsfeier!
Das Auftreten der Geschäftsführung, langweilige stupide Aufgaben, Projektmanager die ihre Arbeit nicht richtig machen und den anderen die Schuld geben.
Du möchtest eine Ausbildung zur Kauffrau/-mann für Marketingkommunikation beginnen, die Arbeit mit neuen Medien kennenlernen, einen modernen und offenen Chef, abwechslungsreiche Aufgabenbereiche, respektiert werden, ein gutes Arbeitsklima und Anspruch?
Das suchst du hier vergebens. Der Slogan dieser Agentur lautet: "Lehrjahre sind keine Herrenjahre!". Du darfst dich um die Post kümmern, Kaffe kochen, das Archiv aufräumen, Hausmeistertätigkeiten erledigen, Massen von Pfandflaschen wegbringen und Getränke für 20 Personen kaufen, nach Feierabend nach Frankfurt (Oder) oder Eisenhüttenstadt fahren um Dinge zu erledigen, für ...
Der am schlechtesten bewertete Faktor von MERLIN Creativ-Management ist Karriere/Weiterbildung mit 1,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Es wäre für junge Leute eine große Zeit und Energieverschwendung, denn eine Karriere gibt es dort nicht. Weiterbildung gibt es auch nicht.
