Umstrukturierung schwer gemacht
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei MESAGO Messe Frankfurt GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mesago versucht sich immer zu verbessern, bzw. sich neu zu erfinden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Kurswechsel gelingt selten, da das Management wenig Führungsqualitäten mit sich bringt.
Verbesserungsvorschläge
Die Geschäftsleitung sollte dem operativen und strategischen Management Kurse oder Fortbildungen über Mitarbeiterführung und Mitarbeitermotivation anbieten. Wahre Führungspersönlichkeiten erkennen und fördern. Nicht jeder und sei er noch so lange in der Firma, ist eine geborene Führungskraft.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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