Messe Frankfurt just TOP
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den Zusammenhalt im Unternehmen. Am Standort Frankfurt fühlt es sich nach sehr großem Familienunternehmen an. Jung und Alt werden, tarifbedingt, gleich behandelt. Die Belegschaft ist vielfältig.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
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Verbesserungsvorschläge
An der Karriereförderung sollte noch gearbeitet werden und diese den Mitarbeiter/innen auch transparent gemacht werden.
Arbeitsatmosphäre
So unterschiedlich die einzelnen Konzernteile sind, so unterschiedlich ist auch das Betriebsklima. Es liegt häufig an den Führungskräften, ob man sich wohlfühlt. Die Arbeitsatmosphäre ist gut bis sehr gut.
Kommunikation
Die Geschäftsführung informiert regelmäßig mit GF-Infotheken und E-Mail Newslettern auch über das internationale Geschäft. Auch der Betriebsrat führt regelmäßig Betriebsversammlungen durch.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist durchweg gut. Wie überall gibt es natürlich Ausnahmen.
Work-Life-Balance
Durch großzügige Gleitzeitkonten und die Möglichkeit von Home Arbeitsplätzen recht gut.
Vorgesetztenverhalten
Unterschiedlich, hängt stark vom Vorgesetzten ab. Entscheidungen sind nicht immer nachvollziehbar.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben bei der Messe Frankfurt sind durchweg interessant. Die Arbeitsbelastung ist ok. Die Ausgestaltung des Arbeitsgebietes ist durch die Aufgaben natürlich eingeschränkt und durch Priorisierung vorgegeben.
Gleichberechtigung
Frauen und Männer werden im Unternehmen gleich geschätzt. Der Frauenanteil im Unternehmen ist deutlich höher. Es gibt recht viele Abteilungsleiterinnen. Dennoch sind in den oberen Ebenen die meisten Führungskräfte männlich.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt viele ältere Kollegen/innen, auch deren Umgang mit jüngeren ist fair :) Es werden auch ältere (50+) Kollegen/innen eingestellt.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind meist auf hohem Niveau. Die Räume sind klimatisiert, die Arbeitsplatzausstattungen sind auf dem neuesten Stand und die Gebäude werden immer instandgehalten. In den teilweise verwendeten Großraumbüros geht es zuweilen hektisch und nicht leise zu.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Umwelt und Sozialbewusstsein ist hoch. Das Unternehmen fördert rein durch seine Tätigkeit die Wirtschaft im gesamten Umland. Die Messe Frankfurt stiftet eine Professur für internationale Wirtschaftspolitik an der Goethe Universität in Frankfurt. Auch Spenden wurden in der Vergangenheit durchgeführt. Auf dem Gelände sind vielfach große Hallendächer mit Solaranlagen bedeckt.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Gehälter entsprechen über den geltenden Tarifvertrag denen im öffentlichen Dienst. Darüber hinaus gibt es, abhängig vom Konzernergebnis, ein 14. Gehalt.
Die Sozialleistungen sind überdurchschnittlich, ZVK, Haftpflichtversicherung, Verdienstausgleich bei längerer Erkrankung etc.
Image
Das Image der Messe Frankfurt ist top. Immer gute Ergebnisse, keine Skandale. Daran können sich viele andere Unternehmen ein Beispiel nehmen.
Karriere/Weiterbildung
Karriere ist möglich. Dazu sind Eigeninitiative, auffällige Leistungen und ein ordentliches Netzwerk erforderlich. Die Weiterbildung wird vom Unternehmen stark gefördert. Allen Angestellten werden pro Jahr interne und externe Fortbildungen angeboten. Es stehen dabei persönlichkeitsbildende und Fachseminare zur Verfügung.