67 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
31 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 34 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Früher war alles besser
2,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Produktion bei AAM Eisenach Driveline GmbH in Krauthausen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Er zahlt sehr gut
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Umgang mit Mitarbeitern Chefs ignorieren Erfahrung der Mitarbeiter Keine Kommunikation mit den Mitarbeitern Egal-stimmung
Verbesserungsvorschläge
Die Firma ist nur zu retten, wenn die Leitung Ausgetauscht wird. Auch wenn man chef ist muss man sich mal was sagen lassen. Die die ganz unten stehen verdienen das Geld und haben die meisten Erfahrungen. Bei AAM hat der Kopf die meiste Ahnung und somit wird vieles vor dem Baum gefahren......
Arbeitsatmosphäre
Ist mit der Übernahme von aam immer schlimmer geworden. Es wird regelrecht geschürt, das die Mitarbeiter sich untereinander nicht verstehen.
Kollegenzusammenhalt
War mal besser. Mittlerweile werden die Mitarbeiter gegeneinander ausgespielt
Kommunikation
Kommunikation zwischen Chefs und Mitarbeiter gibt's nicht oder nur für ausgewählte Leute.
Mit Abstand der schlechteste Arbeitgeber im Kinzigtal.
1,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei AAM in Zell am Harmersbach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Punkte gibt es leider nicht.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- schlechte Arbeitsbedingungen - Vorgesetzte zeigen gerne ihre Macht (leider nur im negativen Sinne) - Mitarbeiter sind alle unmotiviert (was mich auch nicht wundert) - ständige Schutzbrillenplicht - man ist nur eine austauschbare Nummer - keine Kommunikation
Hidden champion in the European automotive technology industry.
3,9
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei AAM in Langen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
I am very glad I decided to move to AAM some years ago.
Verbesserungsvorschläge
I would like to see stronger impact of industry trends in our company: digitalization, agile methods, design thinking etc.
Arbeitsatmosphäre
Dynamic working environment - the speed of decisions, delivery etc. needed at times is rather typical of the automotive supplier business.
Image
AAM has established a good product reputation within the industry - and has an excellent quality focus, but is still unknown as an employer of choice - undeservedly.
Work-Life-Balance
Workload can be demanding, but deadlines are generally fair and AAM encourages a high level of autonomy to manage the workload on a personal level and focus on priorities.
Karriere/Weiterbildung
A great deal of options on offer, from self-directed learning to traditional seminars and classroom training in face-to-face format. There are increasing number of dialog sessions with Top Management.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
The building is certified to LEED environmental standards. Alongside a generous number of standard parking spaces there are also charging stations for electric vehicles and bays for motorbikes and bicycles. Public transport is just over 5 minutes' walk away.
Kollegenzusammenhalt
Strong collaboration with and mutual support from practically all colleagues, both in Langen, across Europe and in the US. I particularly enjoy working with a mixture of colleagues new to AAM and colleagues who have worked for the organization for 15 years or more - a valuable mixture of perspectives and a good pre-requisite for innovation.
Umgang mit älteren Kollegen
A number of senior colleagues are respected as key team players and knowledge carriers.
Vorgesetztenverhalten
There are some excellent leaders in the organization who, due to their high level of personal competence, would be an asset to any company. There are, however, some differences between leadership styles - both within Europe and in general contrast with the US.
Arbeitsbedingungen
The building in Langen was inaugurated in autumn 2020, so basically everything is new and done to modern standards. There is plenty of space for meetings, breakout sessions and workshops.
Kommunikation
Bi-annual communication from US to the global organization, regular virtual Townhall Meetings in Europe, weekly Townhall Meetings with all colleagues in Langen about recent/future developments, events, special projects etc. Top Leadership is always present and invites questions on any topics ("open mic" concept).
Gleichberechtigung
My circle of colleagues draws from all continents as well as from our local region in Hessen - a winning mixture of cultures and backgrounds. I anticipate more events in future to better network with each other - the company has grown during the pandemic and some colleagues are still not particularly familiar with each other. We need to catch up on team building and integrate the workforce better.
Interessante Aufgaben
Mixture of daily business and a significant number of challenging developmental and transformational projects. A great deal of enablement to implement improvements, some rather cumbersome processes here and there which could be rationalized.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei AAM Germany GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexibles Arbeitsmodell mit Homeofficeregelung.
Arbeitsatmosphäre
Tolles Team und Zusammenhalt unter Kollegen auch Teamübergreifend.
Work-Life-Balance
Ich fühle mich gut mit dem Pensum und habe genug Zeit für privates. Für mich passt es.
Karriere/Weiterbildung
Du kannst hier mit den Aufgaben wachsen. Wenn man Verantwortung übernehmen möchte bekommt man diese dann auch übertragen und kann zeigen was man kann.
Gehalt/Sozialleistungen
Gute Verdienstmöglichkeiten
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wir sind Teil der Elektrifizierung der Autos.... muss ich mehr sagen?
Kollegenzusammenhalt
Siehe Arbeitsatmosphäre
Umgang mit älteren Kollegen
DIe Kollegialität die ich hier kenne kennt eigentlich keine geschlechter- oder altersbedingten Grenzen
Vorgesetztenverhalten
Ich bekomme die Unterstützung und auch die Kommunikation die ich benötige um Erfolg zu haben. Sehr gut finde ich dass ich mich und meine Vorschläge jerderzeit einbringen kann und angehört werde.
Arbeitsbedingungen
Neues Büro, tolles Umfeld, Kollegen super, Arbeit spannend .... es passt für mich sehr gut.
Kommunikation
Gute Regelkommunikation, wenn ich etwas erfahren möchte bekomme ich offene Antworten.
Gleichberechtigung
Ich bin männlich, denke aber dass Sich unsere Kolleginnen gleichberechtigt fühlen und sich ebenfalls voll mit einbringen können.
Guter Arbeitgeber mit vielen Möglichkeiten sich selber einzubringen und zu verwirklichen
4,1
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung bei AAM Germany GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Teamwork und die Arbeitsatmosphäre mit den technischen Herausforderungen für Ingenieure.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlecht fand ich nichts.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Präsenz online um Marke besser zu präsentieren.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre und Kollegen ist sehr freundschaftlich und teamorientiert. Das hat mir immer sehr gut gefallen.
Image
Bekanntheitsgrad in Europa könnte besser sein. Gerade wegen der guten Produkte und technischen Kompetenz eigentlich nicht bekannt genug.
Work-Life-Balance
Gut. Es gibt Zeiten in denen Dinge eben fertiggestellt werden müssen und dann auch stressig sind. Darauf folgen dann auch wieder Tage in denen es normal und ruhig zugeht. Ich würde das als normal in der Automobilindustrie ansehen.
Karriere/Weiterbildung
Alle Möglichkeiten eines modernen Unternehmens….
Gehalt/Sozialleistungen
Bezahlung ist Leistungsgerecht und gut.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Unternehmen unternimmt soziale Aktivitäten und Möglichkeiten mitzumachen
Kollegenzusammenhalt
Viele sind eher Freund als Kollege.
Umgang mit älteren Kollegen
Unsere älteren Kollegen haben wir auch gut behandelt ;-)
Vorgesetztenverhalten
Offen, ehrlich und immer ansprechbar. Nahm sich Zeit für geschäftliche Probleme, war aber darüber hinaus immer hilfsbereit.
Arbeitsbedingungen
Neues Gebäude und Arbeitsumfeld mit moderner Einrichtung und offenem Layout. Ich denke das war sehr schön.
Kommunikation
Im Team und zu den Vorgesetzten war die Kommunikation immer offen und ehrlich. Die „offene Tür“ wird hier tatsächlich gelebt.
Gleichberechtigung
Multikulturelles Unternehmen mit weltoffener Perspektive in der alle einen Platz haben.
Interessante Aufgaben
Automobilbranche im Umbruch….. die Aufgaben waren sehr vielseitig und herausfordernd. Ich hatte viel Spaß…
Basierend auf 77 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird AAM durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Automobil (3,4 Punkte). 74% der Bewertenden würden AAM als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 77 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Gehalt/Sozialleistungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 77 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich AAM als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.