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METRO Cash & Carryals Arbeitgeber

Deutschland,  57 Standorte Branche Handel / Konsum
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METRO Cash & Carry Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
2,99
Vorgesetztenverhalten
2,90
Kollegenzusammenhalt
3,49
Interessante Aufgaben
3,25
Kommunikation
2,87
Arbeitsbedingungen
3,01
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,26
Work-Life-Balance
2,95

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
3,33
Umgang mit älteren Kollegen
3,24
Karriere / Weiterbildung
2,92
Gehalt / Sozialleistungen
3,10
Image
3,00
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 132 von 304 Bewertern Homeoffice bei 59 von 304 Bewertern Kantine bei 209 von 304 Bewertern Essenszulagen bei 99 von 304 Bewertern Kinderbetreuung bei 68 von 304 Bewertern Betr. Altersvorsorge bei 178 von 304 Bewertern Barrierefreiheit bei 55 von 304 Bewertern Gesundheitsmaßnahmen bei 102 von 304 Bewertern Betriebsarzt bei 117 von 304 Bewertern Coaching bei 66 von 304 Bewertern Parkplatz bei 230 von 304 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 128 von 304 Bewertern Mitarbeiterrabatte bei 230 von 304 Bewertern Firmenwagen bei 91 von 304 Bewertern Mitarbeiterhandy bei 104 von 304 Bewertern Mitarbeiterbeteiligung bei 61 von 304 Bewertern Mitarbeiterevents bei 128 von 304 Bewertern Internetnutzung bei 119 von 304 Bewertern Hunde geduldet bei 6 von 304 Bewertern
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Bewertungen

  • 11.Jan. 2018
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00
  • 11.Jan. 2018
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00
  • 10.Jan. 2018
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
3,00
  • 28.Dez. 2017
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Ich fühlte mich direkt von Anfang an im Team akzeptiert. Ich hatte nicht das Gefühl, dass ich „nur“ ein Praktikant bin.

Interessante Aufgaben

Ich konnte mich während des Praktikums gut weiterentwickeln. Sobald ich fit in einer Aufgabe war, durfte ich auch andere Aufgaben und vorallem auch Verantwortung übernehmen.

Kommunikation

Bei der Kommunikation gibt es noch etwas Bedarf ;) Meetings sollten noch regelmäßiger stattfinden.

  • 25.Dez. 2017
  • Mitarbeiter

Contra

Seit Jahren ein permanenter Mitarbeiter Abbau. Zuviele Konzepte durch ständigen Führungswechsel.

  • 09.Dez. 2017 (Geändert am 22.Dez. 2017)
  • Mitarbeiter

Pro

stets ein offenes Ohr für die Mitarbeiter

  • 30.Okt. 2017 (Geändert am 22.Dez. 2017)
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Mehr Engagement der Mitarbeiter fördern
  • 23.Okt. 2017 (Geändert am 22.Dez. 2017)
  • Mitarbeiter

Pro

Die Arbeitszeiten, das handhaben mit den Mitarbeiter

  • 20.Okt. 2017 (Geändert am 22.Dez. 2017)
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Flexiber arbeitszeiten und genauer sein