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METRO SYSTEMS GmbH Erfahrungsbericht

1,84
  • 18.02.2011
  • Standort: Düsseldorf

Shape2012

Firma METRO SYSTEMS GmbH
Stadt Düsseldorf
Jobstatus Ex-Job seit 2010
Position/Hierarchie Angestellte/r - Arbeiter/in
Unternehmensbereich IT

Arbeitsatmosphäre

absolut auf Profit ausgerichtet, der Arbeitnehmer zählt nicht (mehr)

Vorgesetztenverhalten

es fehlen nachvollziehbare Entscheidungen wenn überhaupt Entscheidungen getroffen werden, Vorgesetzte übernehmen keinerlei Verantwortung

Kollegenzusammenhalt

viele falsche Kollegen die hinterrücks mobben

Interessante Aufgaben

langweilige eintönige Aufgaben

Kommunikation

es finden zwar Meetings statt aber mit angesprochenen Problemen wird man alleine gelassen

Umgang mit Kollegen 45+

man ist nur (noch) eine Personalnummer auch nach langjähriger Firmenzugehörigkeit

Karriere / Weiterbildung

Karriere ist dort nicht möglich
Weiterbildungen nur begrenzt

Arbeitsbedingungen

vieles muss improvisiert werden, der Lärmpegel ist bedingt durch einige Kollegen unerträglich

Umwelt- / Sozialbewusstsein

diese Faktoren zählen nicht, absolut auf maximalen Profit ausgerichtet

Work-Life-Balance

absoluter Gruppenzwang bzgl. der Arbeitszeiten! Gleitzeit existiert nur auf dem Papier!

Image

warum manche diese Firma so hoch loben bleibt mir ein Rätsel

Verbesserungsvorschläge

  • Lernt den Mitarbeiter als Menschen wieder schätzen, das war in dieser Unternehmensgruppe einmal anders!

Pro

-

Contra

Die Work-Life Balance ist verheerend!
Langjährige Betriebszugehörigkeiten und erbrachte Leistungen zählen überhaupt nicht! Man ist nur eine Nummer!!
Die Arbeitszeit Flexibilisierung existiert ausschließlich auf dem Papier, wenn man davon Gebrauch machen möchte bekommt man Probleme oder es werden extra unnütze Meetings in diesen Zeiträumen von Vorgesetzten angesetzt!

Arbeitsatmosphäre
Vorgesetztenverhalten
Kollegenzusammenhalt
Interessante Aufgaben
Kommunikation
Gleichberechtigung
Umgang mit Kollegen 45+
Karriere / Weiterbildung
Gehalt / Sozialleistungen
Arbeitsbedingungen
Umwelt- / Sozialbewusstsein
Work-Life-Balance
Image

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