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Mettenmeier 
GmbH
Bewertung

Trotz Nachfrage keine Reaktion ......

1,0
Bewerber/inHat sich 2019 bei Mettenmeier GmbH in Paderborn als IT-Projetmanager/Führungskraft beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Man sollte Bewerbern, da sie im Bewerbungsprozess doch intime und sensible Informatinen offen legen, doch ein Mindestmaß an Wertschätzung entgegenbringen und zumindest "irgendeine" Reaktion zeigen .....

Bewerbungsfragen

  • Eigentlich hätte ich vorstehende Punkte alle mit 0 Sternen bewerten müssen, da trotz Nachfrage absolut keine Reaktion seitens der Firma Mettenmeier erfolgte.
  • Also "Finger weg" von disem Unternehmen

Zufriedenstellende Reaktion

Schnelle Antwort

Erwartbarkeit des Prozesses

Professionalität des Gesprächs

Vollständigkeit der Infos

Angenehme Atmosphäre

Wertschätzende Behandlung

Zufriedenstellende Antworten

Erklärung der weiteren Schritte

Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Arbeitgeber-Kommentar

Günter Ruberg, kfm. Leiter / Personalleiter
Günter Rubergkfm. Leiter / Personalleiter

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

es tut uns leid, dass in Ihrem Fall unsere Kommunikation im Bewerbungsprozess offenbar nicht funktioniert hat. Wir verstehen Ihre Verärgerung und dafür können wir uns nur entschuldigen.

Natürlich wird ein solches Versäumnis unserem eigenen Anspruch nicht gerecht und wir würden gern nachvollziehen, was genau in Ihrem Fall schief gelaufen ist. Daher würde ich mich freuen, wenn Sie mich vertraulich unter der Rufnummer 0173 2101533 kontaktieren würden. Bitte geben Sie uns die Chance, den Fehler zu korrigieren und uns erkenntlich zeigen zu können.

Eine Anmerkung zum Schluss: Wir gehen mit Bewerbungsdaten immer vertraulich um und wickeln den Bewerbungsprozess in einem datenschutzgeprüften System ab.

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