2 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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kununu Score: 2,1
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
man braucht eine dicke Haut
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2014 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Mexx Deutschland GmbH in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich mochte die Arbeit an sich und fand es schön, dass es abwechslungsreich ist. (Habe dort als Aushilfe im Verkauf gearbeitet).
Verbesserungsvorschläge
Die Freizeit der (Aushilfs-)verkäufer zu respektieren. Bzw. wenn man mal nicht einspringen kann.
Ein menschlicherer Tonfall wäre schön und würde den Wohlfühlfaktor entscheidend verbessern.
Auseinandersetzungen bzw. Meinungsverschiedenheiten zwischen Mitarbeitern zu Vorgesetzten zu einem in einem normalen Tonfall halten und zum anderen nicht auf der Verkaufsfläche austragen.
Man fühlt sich als Mitarbeiter wirklich nicht gerade wertgeschätzt dadurch und für die Kunden ist es sicher auch nicht schön Streitgespräche mitzubekommen.
Ehrlichkeit zu den Mitarbeitern. Wenn keine Stelle in Festanstellung vorgesehen ist, dann wäre es schön die Aushilfen nicht mit leeren Versprechungen warmzuhalten.
Work-Life-Balance
Freizeit wird nicht respektiert. Es wird vorausgesetzt immer springen zu können.
Vorgesetztenverhalten
Es gab Vorgesetzte, für die es 1 Stern gibt und welche, die 5 Sterne verdienen. Daher durchschnittliche 3.
Arbeitsbedingungen
Der Verkaufsraum ist ok, Pausenraum existiert nicht. Für Mitarbeiter stehen im Lager ein Tisch und ein paar Stühle.
Arbeitsatmosphäre
Image
Kollegenzusammenhalt
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Interessante Aufgaben
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Schlechte Bezahlung. Unqualifizierte und...
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Mexx Deutschland GmbH in Leipzig gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlechte Bezahlung. Unqualifizierte und gestresste Vorgesetzte + Festangestellte. Guter Personalrabatt. Flexible Arbeitszeiten. Kaum bis keine Mitarbeiterevents.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Mexx Deutschland durchschnittlich mit 2,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Textil (3,3 Punkte).
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Image den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Mexx Deutschland als Arbeitgeber vor allem im Bereich Arbeitsbedingungen noch verbessern kann.