Ein Betrieb der seine Azubis wertschätzt.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kaffee, Obst & Getränke Flatrate
Zusammenhalt und Kommunikation unter den MA.
Offener Umgang.
Vielfältiges und Interessantes Aufgabenspektrum.
Führungskräfte nehmen sich bei Problemen Zeit und zeigen Verständnis.
Flache Hierarchie.
Es werden Ökostrom & Elektro Fahrzeuge verwendet.
Die Ausbilder
Qualifizierte Mitarbeiter die sich immer möglichst viel Zeit nehmen und Rückfragen oder Probleme mehrfach erklären wenn Bedarf ist.
Für neue Themengebiete wird sich viel Zeit gelassen und es wird sich an das Tempo des Auszubildenden angepasst.
An erste Stelle steht Verständnis und Spaß an der Arbeit.
Spaßfaktor
Man wird von Anfang in das Team integriert und arbeitet sehr früh an interessanten und relevanten Projekten.
Keine 0815 Test Projekte oder Beschäftigungstherapien wie in Großkonzernen.
Aufgaben/Tätigkeiten
Schnittstellen-Entwicklung.
Betreuung und Entwicklung von Kunden-Projekten.
Weiterentwicklung vorhandener Produkte.
Entwicklung von Anwendungen die Intern genutzt werden.
Variation
Man lernt während der Ausbildung so gut wie jede Abteilung kennen.
Aufgabenbereich erstreckt sich vom Frontend Development bis zum Backend Development.
Respekt
Egal wie Sinn-frei die Frage erscheinen mag, man kriegt immer eine gute und ausführliche Erklärung von den Kollegen geliefert und wird nicht als Azubi oder billige Arbeitskraft abgestempelt.
Arbeitsatmosphäre
Moderne, Tageslicht reiche Arbeitsplätze.
Jeder Raum ist klimatisiert.
Moderne Arbeitsrechner.
Auf Änderungen/Wünsche bezüglich der Räume und Arbeitsmaterial wird eingegangen und weitmöglichst realisiert.
Arbeitszeiten
Können flexibel gestaltet werden.
Home-Office ist nach Absprache so gut wie immer möglich.