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Micro-Epsilon Messtechnik GmbH Vorstellungsgespräche
Micro-Epsilon
Messtechnik
GmbH
Ortenburg
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Jetzt Profil einrichtenAuthentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ein Jahr Wartezeit ohne Ab- oder Zusage
Bewerber/inHat sich 2017 als Entwicklungsingenieur für optische Messtechnik beworben.
Verbesserungsvorschläge
Bewerbungsprozess viel zu langsam, Rücksprache mit Fachabteilungen und Personalwesen um vergessene Bewerbungen wieder zu finden.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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