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Bewertung

Hallo,

vielen Dank dafür, dass du dir die Zeit genommen hast eine Bewertung zu verfassen! Wir freuen uns zwar sehr über die zahlreichen positiven Kritiken, allerdings ist es für uns noch wichtiger zu sehen, an welchen Punkten unsere Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen Verbesserungspotentiale erkennen. Deine Bewertung gibt uns dafür viele Anstöße:

Karriere & Weiterbildung
Die Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen folgt keinem strengen 3-Jahresplan wie in Konzernen. Personalentwicklung ist für uns immer individuell und richtet sich stark nach den jeweiligen Interessen. So möchte gar nicht jede Person einen Teamlead übernehmen oder zur Fachverantwortlung avancieren. Zahlreiche langjährige Kollegen und Kolleginnen zeigen, dass wir immer daran interessiert sind zu fordern und zu fördern. Trotzdem hast du Recht, dass wir hier Aufholbedarf haben! Und so sind wir in den letzten Zügen für ein umfassendes Personalentwicklungs-Konzept, das 2020 an den Start gehen wird :)

Kommunikation
Im Bereich Kommunikation sehen auch wir unser größtes Verbesserungspotential. Hier haben wir bereits Maßnahmen getroffen, die den internen und vor allem auch interdisziplinären Austausch transparenter und offener gestalten sollen. Erste Rückmeldungen hierzu fallen sehr positiv aus! :) Dennoch sind wir uns dessen bewusst, dass wir uns hier noch am Anfang eines längeren Prozesses finden. Gerne sind wir hier auch offen für Vorschläge von Seiten unserer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen.

„Kontrollatmosphäre“
Diese Aussage hat mich wirklich überrascht. So wurden Flexibilität und Vertrauen neben unserem familiären Miteinander in unseren Workshops Anfang des Jahres als die Kernanspekte milch & zuckers herausgearbeitet. Und das bei einer anonymen Auswertung... Falls du hier Gesprächsbedarf hast, komme gerne auf mich zu. Ich bin sicher, hier eine Lösung zu finden.

Zum Schluss möchte ich eines nochmals betonen: Du hast mit deinen Aussagen nicht unrecht! Deine Kritik klein zu reden oder als unangebracht oder sogar falsch zu deklarieren entspricht nicht unserer Art. Wir sind jederzeit offen für konstruktive Verbesserungsvorschläge und würden uns sehr darüber freuen, wenn wir hier gemeinsam an Lösungen arbeiten können! :)

Nochmals vielen Dank für deine Bewertung. Wir nehmen viel daraus mit.

Liebe Grüße
Julian