Basierend auf Daten aus 195 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Miltenyi Biotec B.V die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 1281 Bewertungen.
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Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
195 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
An und für sich sind die Aufgaben interessant. Allerdings wünsche ich mir, dass das Einbringen von eigenen Ideen für Angestellte in nicht Führungspositionen erleichtert wird.
Direkte Kolleginnen und Kollegen sind sehr nett, die Führungskräfte haben jedoch ein toxisches Arbeitsumfeld geschaffen.
Am besten sollte man nicht mit anderen reden, denn die wollen einem alle nur etwas Böses… Ganz komische Einstellung.
Homeoffice oder Remotearbeit war unerwünscht, auch wenn man den ganzen Tag nur vorm Rechner und in Online-Meetings saß. Macht im (Großraum-)Büro eh mehr „Spaß“ als in anständiger Atmosphäre im heimischen Büro.
Hier würde ich 0 Sterne vergeben, wenn ich könnte. Mitarbeitende verlassen meistens die Führungskräfte und wenn die Fluktuation in einem Bereich hoch ist, sollte man als Unternehmensleitung hier evtl mal genauer hinschauen.
Innerhalb der R&D funktioniert die Kommunikation weitesgehend gut, allerdings gibt es Departement übergreifend oftermals Schwierigkeiten.