40 Bewertungen von Bewerbern
40 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Die Art und Weise des Interviews war überhaupt nicht zufriedenstellend.
Warum haben Sie mich abgelehnt, wenn Sie keinen konkreten und überzeugenden besonderen Grund dafür haben?
Das ist sehr unfair. Ich bedauere tausendmal, dass Sie mir die Chance und Gelegenheit verwehrt haben, mich als Frau im Bereich der IT-Administration weiterzuentwickeln. Da der Anteil der Frauen in diesem Bereich sehr gering ist.
Diese Art der Diskriminierung ist nicht akzeptabel. Niemand ist zu 100 % perfekt und braucht die Chance, sich selbst Schritt für Schritt herauszufordern und weiterzuentwickeln.
Warum sollten mir Ihre überzogenen Erwartungen diese Chance verwehren? Wenn Sie Ihre Erwartungen in Einklang bringen und ein wenig flexibel sein würden, konnte mich diese Stelle auf jeden Fall meinen Karrierezielen näher bringen.
Zunächst einmal ist es schon das in der Absage ein Feedback gegen wird und zusammen gefasst wird wie der Bewerber gewirkt hat. Leider wird aber nicht richtig zu gehört. Wenn ein Bewerber erwähnt daß er sich bereits seit mehreren Jahren für das Thema Computer begeistert und privat als auch beruflich mit dem Thema beschäftigt, dann aber im Feedback steht das mehr Affinität für das Thema IT gewünscht wird es schwierig das Feedback ernst zu nehmen. Schade
keine
Mir fallen keine ein.
Eine neue Herausforderung.
Visuelle Darstellung/ Lichtverhältnisse/ Bildschärfe bei Online-Bewerbungsgesprächen wäre wichtig und würde die Qualität dessen steigern.
Erfahrungen vorheriger Praktika
Etwas selbstkritischer sein, und wenn man einen Fachjournalisten sucht kein Fanboy-Verhalten an den Tag legen. Journalismus lebt von Distanz und sachlicher Berichterstattung, wer kritische Anmerkungen nicht verträgt, sollte lieber Marketingtexter suchen.
Stressfrage: Wenn Du ein Superheld wärst - welcher wärst Du?
Der komplett digitale Bewerbungsprozess ist zwar simpel und zügig, manchmal vermitteln direkte Kontaktdaten aber etwas mehr Nähe, ein Mix wäre hier evtl. schön.
Das Gespräch war nett, fachlich spannend und fordernd sowie zu jeder Zeit auf Augenhöhe. Statt Abzufragen wurde eher ein Fachgespräch geführt, was Spaß gemacht hat. Dieser Arbeitgeber vermittelt ein tolles und glaubwürdiges Bild einer spannenden Firmenkultur.
So verdient kununu Geld.