Attraktives mittelständisches Unternehmen - Man ist nicht nur eine Nummer unter vielen...
Gut am Arbeitgeber finde ich
MKS steht für ein attraktives mittelständisches IT-Unternehmen mitten in der Urlaubsregion am Bodensee. Nach mehr als 10-jähriger Berufserfahrung kann ich nach den vergangenen Monaten bei der MKS sagen, dass dieser kollegiale Zusammenhalt und das die Betriebsklima sich sehen lassen können.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Optimierungen lassen sich sicherlich in jedem Unternehmen finden - die MKS AG ist allerdings auf einem sehr guten Niveau. Konkrete negative Bereiche lassen sich nicht festmachen.
Verbesserungsvorschläge
Auch künftig kann die Mitarbeitermotivation sowie die weitere Optimierung der Work-Life-Balance positiv zur Entwicklung des Unternehmens beitragen. Hier sollten wir weiter am Ball bleiben.
Arbeitsatmosphäre
Super Arbeitsklima in sehr schöner Lage am Bodensee :)
Kommunikation
Eine gute Kommunikation im Unternehmen ist das A und O. Die MKS AG ist hier auf einem ziemlich guten Niveau und verbessert sich stetig.
Kollegenzusammenhalt
Es herrscht ein guter Zusammenhalt unter den Kollegen unabhängig von Abteilungen und Altersgrenzen.
Work-Life-Balance
Die anfallenden Arbeiten sind gleichwohl interessant als auch anspruchsvoll. Dennoch sind individuelle Frei- und Urlaubszeiten bei Bedarf kein Thema. Auf individuelle Wünsche und familiäre Gegebenheiten wird möglichst eingegangen. Hier gibt es aus meiner Sicht nichts zu beanstanden. Sehr zufriedenstellen.
Vorgesetztenverhalten
Es gibt hier stets kreative Ideen und sich daraus ergebende Aufgaben. Konflikten wird konstruktiv entgegnet. Gegenseitige Argumentationen werden objektiv beurteilt - dabei lassen sich eigene Ideen gut mit einbringen und finden stets ein offenes Ohr.
Interessante Aufgaben
vielseitiges Aufgabenspektrum mit interessanten Herausforderungen
Umgang mit älteren Kollegen
Es herrscht ein sehr guter Umgang unter allen Kollegen - unabhängig vom Alter. Altersdiskriminierungen oder jedwede Benachteiligungen sind defacto nicht vorhanden. Die Altersstruktur ist durchaus gemischt - so gibt viele junge als auch ältere Ü40-Kollegen - was dem Teamzusammenhalt und der kollegialen Stimmung durchaus gut tut.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsplätze sind stets auf dem neuesten Stand der Technik und gewährleisten optimales Arbeiten.
Gehalt/Sozialleistungen
Hierbei gibt es nichts zu beanstanden.
Karriere/Weiterbildung
Dieser Bereich hängt selbstredend stark vom eigenen Aufgabengebiet ab. Je nach eingesetztem Bereich bestehen durchaus sehr gute Entwicklungschancen und Möglichkeiten neue interessante Aufgaben zu übernehmen. Nach meinen bisher gewonnenen Eindrücken wurden und werden Mitarbeiter gefordert aber auch gezielt gefördert.