Immer wieder Top
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leistungsorientierte, gute Bezahlung; Interessantes Arbeitsumfeld; Zukunftsbranche; sehr gutes Betriebsklima;
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Parkplatzsituation
Verbesserungsvorschläge
Bessere Parkplätze anschaffen :-)
Arbeitsatmosphäre
Sehr gutes Klima, die meisten Kollegen verbringen sogar freizeitliche Aktivitäten zusammen. An Tagungen geht die Abendveranstaltung manchmal sehr sehr lange :-)
Kommunikation
Ergebnisse und Fachthemen werden jede Woche besprochen.
Kollegenzusammenhalt
"Die Tür steht offen"-Prinzip, jeder nimmt sich immer wieder gerne Zeit Kollegen weiterzuhelfen. Ein ungeschriebener Generationenvertrag
Work-Life-Balance
Die Urlaubseinteilung ist föllig frei und selbstbestimmt. Eine Vorgabe erfolgt nicht.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte Geschäftsstellenleiter haben immer ein offenes Ohr und bemühen sich nach besten Kräften jeder Situation gerecht zu werden.
Das Verhalten ist stets kammeradschaftlich und respektvoll
Interessante Aufgaben
Die Arbeitseinteilung ist völlig frei und unabhängig. Das Aufgabengebiet ist extrem umfangreich und bietet daher immer wieder neue Herausforderungen.
Gleichberechtigung
Keinerlei Benachteiligung erkennbar. Die Chancen bestimmt die Qualifikation und der Fleiß.
Umgang mit älteren Kollegen
Es existiert ein ungeschriebener Generationenvertrag, Ältere Kollegen haben automatisch mehr Erfahrung. Deren Kentnisse werden geschätzt
Arbeitsbedingungen
Die Lage der Büros ist sehr angenehm und großzügig, Leider gibt es ein Parkplatzproblem, so daß keine eigenen Parkplätze zur Verfügung stehen. Die Auststattung ist gut und die Raumatmosphäre ist angenehm und ruhig. Im Sommer fehlt eine Klimaamlage.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Soziales Engagement wird groß Geschrieben aleine schon durch den Firmengründer.
Bei Dienstleistungsunternehemen ist eine Einstufung schwierig.
Es wird auch aus Umweltschutzgründen auf eine Klimaanlage verzichtet.
Gehalt/Sozialleistungen
Auszahlung sehr punktlich. Leistungsorientierte BEzahlung
Image
Ich bin sehr stolz hier zu arbeiten und besitze und benutze mehrere Merchandiseartikel in meinem privaten Umfeld (Handtücher, Taschen, T-Shits, Pulli.....)
Karriere/Weiterbildung
Sehr flache Hierarchiestrukturen im Gesamtunternehmen ermöglichen einen optimalen Überblick. Pflichtweiterbildung mind. 1 mal jährlich. Die Kosten der Ausbildung trägt die AG.