Ausbildung zur Kauffrau für Versicherungen und Finanzen
Gut am Arbeitgeber finde ich
- in der Zentrale in Wiesloch bekommt man fundierte fachliche Schulungen zum aktuellen Ausbildungsinhalt
- Es gab einen Azubi und Studententreff anfangs der Ausbildung um MLP kennenzulernen (in Wiesloch)
- Man wird geschätzt für das was man tut
- nette Berater
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Lieber keinen Auszubildenden einstellen, wenn Ausbilder/in keine Zeit aufbringen kann!
Verbesserungsvorschläge
- freundlichere Ausbilder/in
- mehr Betreuung, keine Ausbilderin, die nur 22 Stunden im Unternehmen ist!
- Mehr fachliche Einarbeitung in die Versicherungsthemen
-Arbeitsklima verbessern
Die Ausbilder
Keine regelmäßigen Sitzungen bezüglich den persönlichen Fortschritten / Kritik
- Ausbilderin war nur 22 Stunden die Woche da - mangelnde Betreuung
- Bloß nicht zu viel fragen - aber Fehler dürfen keine passieren!
- Überstunden durften selten abgebaut werden
- Rauchverbot für volljährige Azubis, obwohl diese Zeit von der Pause abgezogen werden. Der Auszubildende muss sich die Raucherpause erst "verdienen"
- Für gut gemachte Aufgaben wenig bis kein Lob
- Wenn Fehler passiert sind, bekam man gleich Ärger ohne Ende- Wenn man keine Schulnoten im Bereich 1-2 vorweisen konnte wird man vor anderen Mitarbeitern kritisiert und verglichen mit vorigen Azubis, die viel besser sind/waren.
- Ausbilder/in war oft sehr mürrisch drauf
- Sie hatte wenig Zeit um einen Azubi richtig einzulernen, da sie selbst ihr Geschäft noch erledigen musste und es ihr oft zu stressig war für einen Azubi da zu sein
Aufgaben/Tätigkeiten
Sehr abwechslungsreiche Tätigkeiten.
Respekt
- Kollegen hatten wohl kein Interesse an einem Azubi,
- Oberflächlich nett
Ausbildungsvergütung
Sehr gutes Ausbildungsgehalt, Weihnachtsgeld bekommt man nach der Probezeit