Mitarbeiter sind Kanonenfutter
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das er nach Aussen doch als führendes Systemhaus gesehen wird, eine starke Branchenausrichtung hat und Mitarbeiter dadurch für Mirbwewerber sehr interessant sind. Der Markt wird es natürlich richten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das unter einem miserablen Mansgement in erster Linie die Mitarbeiter leiden und die Veränderung durch Arbeitgeberwechsel herbeiführen.
Verbesserungsvorschläge
Wertschätzung gegenüber den Mitsrbeitern. Da nützt auch keine Umschulung des Management. Hier muss frischer Wind sehen durch neues Management, das Mitarbeiter als als Kapital sieht und nicht ausschließlich als üble Kosten.
Arbeitsatmosphäre
Schlechte Stimmung, da nur mit Druck geführt wird.
Kollegenzusammenhalt
Das mittlere Management Haut Haut die Mitarbeiter ständig in die Pfanne.
Work-Life-Balance
Ist nicht wichtig. Das Management denkt nur an die Fakturaquote. Reisezeiten sollen nachts erfolgen.
Vorgesetztenverhalten
Das ist das eigentliche Probleme. Hier lenken ehemalige Drücker das Unternehmen.
Interessante Aufgaben
An interessanten Aufgaben mangelt es nicht. Sie sind nur nicht zu schaffen, da immer mehr Kollegen kündigen und das vom Management mit Wohlwollen bewertet wird. Kurzfristig wird gespart und der Ebit sieht gut aus. Es herrscht eine hohe Kundenunzufriedenheit.