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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Möhler + Partner Ingenieure die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 7 Bewertungen.
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Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderTraditionell
Mangelhafte Leistungen akzeptieren oder Immer nur das Gleiche machen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Ist an manchen Stellen noch bisschen ausbaufähig aber im Großen und Ganzen passt es und man bekommt auch wichtige Informationen mitgeteilt um seiner Arbeit nachzukommen
Durch die Kernarbeitszeit sehr gut geregelt. Wenn Überstunden anfallen ist es auch kein Problem, diese zeitnah abzubauen. Man hat auch die Möglichkeit Freitag Mittag Feierabend zu machen.
Gut, bei Problemen kann man sie jederzeit ansprechen und haben ein offenes Ohr. Sehr fair und offen für Vorschläge.
Aufgaben in der Verwaltung sind sehr abwechslungsreich
Sehr wenig Kommunikation von Seiten des Vorstandes
Die Kollegen verstehen sich untereinander sehr gut, man wird gut aufgenommen und fühlt sich schnell angekommen.