MÖHRLE 

HAPP 

LUTHER

Bewertungen

Liebe/r ehemalige Werkstudent:in,

herzlichen Dank für Ihre Bewertung.

Wir freuen uns sehr, dass Sie sich bei uns wohlgefühlt haben und uns weiterhin als Arbeitgeber empfehlen. Es ist schön zu lesen, dass Sie so viele verschiedene Aspekte und Initiativen in unserem Haus als positiv wahrgenommen haben, vor allem der Zusammenhalt zwischen den Kolleg:innen und die interessanten Aufgaben.

Alles Gute und weiterhin viel Erfolg für Ihren beruflichen wie privaten Lebensweg.

Beste Grüße
Louisa Heitmann

Liebe/r Mitarbeiter:in,

vielen Dank für Ihr positives Feedback und dass Sie Möhrle Happ Luther als Arbeitgeber empfehlen. Wir freuen uns sehr über Ihre positive Wahrnehmung unserer Arbeitsatmosphäre, des Kollegenzusammenhalts und der Zusammenarbeit im Team. Das Schaffen eines positiven Teamgefühls liegt uns als Arbeitgeber besonders am Herzen, denn nur so können wir unserem Motto „gemeinsam exzellent“ gerecht werden.

Wir freuen uns weiterhin auf eine erfolgreiche Zusammenarbeit mit Ihnen.

Beste Grüße,
Ihre Personalabteilung

Lieber Mitarbeiter, liebe Mitarbeiterin,

vielen Dank für Ihr positives Feedback und dass Sie Möhrle Happ Luther als Arbeitgeber empfehlen. Wir freuen uns insbesondere sehr über Ihre positive Wahrnehmung unserer Arbeitsatmosphäre, des Kollegenzusammenhalts und der Zusammenarbeit im Team. Das Schaffen eines positiven Teamgefühls liegt uns als Arbeitgeber besonders am Herzen, denn nur so können wir unserem Motto „gemeinsam exzellent“ gerecht werden.

Wir freuen uns weiterhin auf eine erfolgreiche Zusammenarbeit mit Ihnen.

Beste Grüße,
Ihre Personalabteilung

Liebe/r (ehemalige/r) Mitarbeiter/in,

herzlichen Dank, dass Sie sich die Zeit für eine Bewertung genommen haben. Wir nehmen alle, auch Ihre kritischen Anmerkungen ernst und werden diese intern offen diskutieren. Wir freuen uns sehr, dass Sie das Arbeitsumfeld und die Zusammenarbeit mit den Kolleg*innen als so positiv bewerten.

Für Ihren weiteren Berufsweg wünschen wir Ihnen alles Gute und viel Erfolg.

Beste Grüße,
Ihre Personalabteilung

Lieber Mitarbeiter, liebe Mitarbeiterin,

herzlichen Dank für Ihre Bewertung. Wir freuen uns sehr, dass Sie sich bei uns wohlfühlen und uns aus Arbeitgeber empfehlen. Es ist schön zu lesen, dass Sie so viele verschiedene Aspekte und Initiativen in unserem Haus als so positiv wahrnehmen.

Wir freuen uns weiterhin auf eine erfolgreiche Zusammenarbeit mit Ihnen.

Beste Grüße,
Ihre Personalabteilung

Lieber Mitarbeiter, liebe Mitarbeiterin,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit für eine Bewertung von uns als Arbeitgeber genommen haben und Ihre offenen und kritischen Anmerkungen.

Wir bedauern sehr, dass Sie unsere Vergütungsstruktur nicht als fair empfinden und sind gern bereit unsere Handhabung diesbezüglich auf den Prüfstand zu stellen. Um dies fundiert tun zu können, wäre es für uns sehr hilfreich, wenn Sie uns noch einige weitere Details zum Hintergrund Ihrer Wahrnehmung geben könnten.

Wir laden Sie daher herzlich zu einem persönlichen und direkten Dialog ein. Sie können gern in einem vertraulichen Gespräch auf uns zukommen – hier stellen wir als Personalabteilung einen zentralen Anlaufpunkt dar. Sie können die Kritik aber auch anonym an die interne E-Mail-Adresse personalabteilung@mhl.de formulieren oder auf Ihren direkten Ansprechpartner zugehen.

Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit.

Beste Grüße,
Ihre Personalabteilung

Liebe Kollegin/lieber Kollege,

vielen Dank für Ihre Bewertung und dass Sie sich die Zeit hierfür genommen haben. Es freut uns sehr, dass Sie sich bei uns wohlfühlen und die Arbeitsbedingungen, Entwicklungsmöglichkeiten und andere Benefits bei uns als so positiv erleben. Ihr Feedback nehmen wir als Ansporn, tagtäglich besser zu werden.

Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit mit Ihnen.

Herzliche Grüße,
Ihre Personalabteilung

Liebe Kollegin/lieber Kollege,

vielen Dank für Ihr Feedback und dafür, dass Sie Möhrle Happ Luther als Arbeitgeber empfehlen.

Wir freuen uns sehr, wenn es uns gelingt, eine Umgebung zu schaffen, in der Mitarbeiter*innen gern und kollegial zusammenarbeiten und täglich gemeinsam an spannenden Aufgaben arbeiten. Ebenso freuen wir uns darüber, dass Sie unsere zahlreichen Benefits wie z.B. den Zuschuss zur Altersvorsorge, die umfangreiche Förderung durch Weiterbildung, das frisches Obst, Getränke und unsere moderne Technikausstattung als so positiv erleben.

Wir möchten tagtäglich besser werden, weshalb wir Ihre kritischen Anmerkungen und Verbesserungsvorschläge gerne aufnehmen und intern prüfen werden, wie wir unsere Arbeitsumgebung zukünftig noch mitarbeiterorientierter gestalten können. Hierzu gehört auch die von Ihnen genannte Möglichkeit, aus dem Home Office zu arbeiten. Dies findet in unserem Hause bereits umfangreich statt und wird von der Geschäftsführung ausdrücklich befürwortet. Mit unserer überwiegend papierlosen Arbeitsweise und der modernen IT-Ausstattung versuchen wir unseren Kolleg*innen, die Arbeit von zu Hause so angenehm wie möglich zu machen. Um Anwesenheit vor Ort bitten wir allerdings in der Regel nur dann, wenn dies zu Ausbildungszwecken oder für die Einarbeitung neuer Kolleg*innen erforderlich ist.

Sprechen Sie Ihre/n Vorgesetzte/n hierzu gern noch einmal an, vielleicht handelt es sich hier um ein Missverständnis, das wir sehr gern ausräumen möchten.

Sofern Sie weitere konkrete Ideen für Verbesserungen haben, kommen Sie gern auf den Fachbereich oder uns in der Personalabteilung zu. Wir stehen gern für ein Gespräch zur Verfügung. Ebenso können Sie Ihr Anliegen anonym an die interne E-Mail-Adresse bewerbung@mhl.de formulieren.

Wir freuen uns weiterhin auf eine erfolgreiche Zusammenarbeit.

Herzliche Grüße,
Ihre Personalabteilung