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moll 
Funktionsmöbel 
GmbH
Bewertungen

29 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 50%
Score-Details

29 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

9 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 9 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Katastrophale Menschenführung

1,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Vielleicht nochmal einen Kurs in Kinderstube belegen. Dinge wie normale Begrüßung oder Dankbarkeit existieren nicht. Die Unternehmensführung ist katastrophal und dementsprechend auch die Kundenbeziehungen und das Arbeitsklima. Kein Wunder, dass das Geschäft so schlecht läuft...

Vorgesetztenverhalten

Entweder gar keine Kommunikation oder nur Vetternwirtschaft. Wenn man nicht zu den alteingesessenen gehört wird man nicht ernst genommen. Die Belegschaft ist total gespalten und das Klima völlig vergiftet.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Die Nummer 1 aus dem „Ländle“ - Familiär , Vertrauensvoll, flexibel und viel Spaß

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die kurzen Wege um Themen zu besprechen , das tolle Miteinander und der gemeinsame Spaß an der Sache der nie verloren geht :)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

-

Verbesserungsvorschläge

Gemeinsam weiter fokussiert den Weg gehen :)

Arbeitsatmosphäre

Tolle Kollegen / Kolleginnen und eine tolle Geschäftsführung- 5 Sterne Plus , weil jede Unterhaltung weiterbringt und Spaß macht !

Image

Wie viele Kinder und heutige Erwachsene werden und wurden an einem moll Schreibtisch groß ? :) ich denke das viele die Schulzeit und und auch ein Stück Kindheit mit moll Tischen + Stühlen verbinden. Viele verbinden moll daher mit Qualität und einem treuen „Reisebegleiter“ durch die Schulzeit :)

Work-Life-Balance

Top!

Gehalt/Sozialleistungen

Top

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Blauer Engel , umweltschonende Materialen , Made in Germany , PEFC Siegel ...

Kollegenzusammenhalt

Man fühlt sich bei einzelnen Gesprächen immer sehr wohl , durch einzelne „Events“ (wegen Corona leider aktuell nicht möglich ) wie z.B gemeinsame Wanderungen , Feiern usw. wird der Zusammenhalt noch stärker

Vorgesetztenverhalten

Immer ein offenes Ohr und Lösungsorientiert, man hält es nicht für möglich aber ich muss auch hier die 5 Sterne vergeben :)

Arbeitsbedingungen

Fitnessraum, Sauna , Pool , Konsolenzimmer, super Kantine, Neuerungen usw. man vermutet es auf den ersten Blick vielleicht nicht aber hier steckt viel Herz drin :)

Kommunikation

In vielen Themen kann man sich sehr gut einbringen , die Kommunikation sowohl mit den einzelnen „ Teams“ als auch mit der Geschäftsleitung ist sehr gut

Interessante Aufgaben

Viel Abwechslung und neue Herausforderungen


Karriere/Weiterbildung

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten durch vielfältige Aufgaben und Einblicke in unterschiedliche Fachbereiche

5,0
Empfohlen
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r absolviert.

Die Ausbilder

Immer ein offenes Ohr, bei Fragen zur Stelle und für jeden Spaß zu haben :).

Spaßfaktor

Durch das freundschaftliche Verhältnis in unserem Team und die verschiedensten Freizeitaktivitäten, die man in unserem Unternehmen machen kann, gibt es keinen Tag wo man nicht Spaß hat bei der Arbeit.

Aufgaben/Tätigkeiten

Man bekommt einen tollen Einblick in die verschiedenen Aufgabenbereiche und bei Fragen immer Hilfe.

Variation

Durch den Wechsel in verschiedene Abteilungen, bietet sich die Möglichkeit die verschiedenen Prozesse und Tätigkeiten zu erlernen.

Respekt

Es gibt keine Hierarchien, jeder wird Fair und mit Respekt behandelt.


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

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Wege in eine neue Arbeitsstruktur

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Work-Life-Balance

Nach Absprache mit dem Arbeitgeber ist vieles von Büro über Homeoffice bis hin zu remote work mögich.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegschaft ist motiviert und hilfsbereit. Natürlich gibt Ebenen auf denen man sich nicht mit allen Kollegen austauschen kann, aber das ist Standard.

Vorgesetztenverhalten

Es wird sehr viel kommuniziert, aber man muss sich auch darum kümmern und Themen aktiv ansprechen.

Interessante Aufgaben

Es kommen viele neue Herausforderungen auf einen zu, auch wenn es manchmal nicht die eigene Profession betrifft - das jedoch erweitern den Horizont und ermöglicht eine hohe Flexibiltät zur Aufgabenübernahme sowohl persönlich als auch im Unternehmen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Growing together

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Immer nach vorne schauen, nicht aufgeben und nach neuen Möglichkeiten suchen. AG geht voran und zieht AN mit, zusammen sind wir stark. Ich kann mich gut einbringen und Dinge einführen/erneuern. Neue Ideen und Meinungen sind erwünscht. Begegnung auf Augenhöhe auch zwischen AG und AN. Tolle Fitness-und Freizeitangebote direkt im UN. Gute Weiterbildungsmöglichkeiten. Ein AG mit Zukunft.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Etwas Schlechte Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel.

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter mehr einbeziehen und offener kommunizieren

Image

Wird stetig besser

Kommunikation

Wird stetig besser


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Tolle Spannende Aufgaben und jeden Tag neue Möglichkeiten sich zu verwirklichen

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ergonomische Produkte, Ergonomische Arbeitsplätze, Verschiedene, Abwechslungsreiche Aufgabenfelder


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Ein guter Ausbildungsbetrieb, der mit den Mitarbeitern wachsen und sich stets verbessern will.

4,3
Empfohlen
Auszubildende/rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r gemacht.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- gute Unterstützung der Azubis
- eigenständiges, selbstständige Arbeit und Projekte
- nettes und kompetentes Personal
- flache Hierarchien
- oben genannte Probleme werden aktuell behandelt und Lösungsansätze gesucht bzw. durchgesetzt

Verbesserungsvorschläge

- Bessere Kommunikation untereinander (ist aktuell in der Verbesserungsphase)
- besserer unternehmensinterner Informationsaustausch
- engere / bessere Kommunikation / Zusammenarbeit zwischen Büro und Produktion
- größere Wertschätzung von Zusatzleistungen der Mitarbeiter (z.B. Produktionsmitarbeiter) wie z.B. Überstunden, ...

Arbeitsatmosphäre

Auch als Azubi wird man ernst genommen und auch sehr gut behandelt. Man wird unterstützt und kann auch bei Fragen zu den Mitarbeitern kommen.

Karrierechancen

Wenn man sich gut anstellt und auch einen sehr positive Eindruck hinterlässt, kann es schon vorkommen, dass mit einem weiter als nur bis zum Ausbildungsende geplant wird.

Arbeitszeiten

Wann in einer Abteilung begonnen wird, hängt von der Abteilung ab. Generell kann zwischen 7:00 und 8:00 begonnen werden. Wenn man die Stunden dementsprechend sammelt, kann man freitags früher gehen. Die Wochenstunden sollten halt eingehalten werden.

Ausbildungsvergütung

Die Ausbildung ist durchschnittlich. Da wir hier nicht in der Metallindustrie sind, ist es verständlich, kein übermäßig hohes Gehalt zu bekommen. Trotzdem ist es ein Gehalt mit dem man gut auskommen kann als Azubi.

Die Ausbilder

Die aktuelle Ausbilderin ist sehr nett und kümmert sich sehr gut um die Azubis. Man ist hier sehr gut aufgehoben und wird unterstützt.

Aufgaben/Tätigkeiten

Als Azubi darf man selbstständig an Projekten arbeiten und auch sehr viele Aufgaben selbstständig bearbeiten. Trotz der selbstständigen Arbeit wird einem Azubi immer über die Schulter geschaut um diesen bei Problemen zu unterstützen und ihn nicht allein zu lassen.


Spaßfaktor

Variation

Respekt

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Bewertung nach Kündigung durch moll Funktionsmöbel GmbH

3,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

- mehr interne Kommunikation


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Ausbeutung im großen Stil

1,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Im Prinzip alles. Falsche Leute an den falschen Positionen

Verbesserungsvorschläge

Neue Führung !

Work-Life-Balance

Work - life Balance findet leider überhaupt nicht statt.
Arbeiten, Arbeiten und Arbeiten

Gehalt/Sozialleistungen

Am besten bringt man noch Geld mit !

Vorgesetztenverhalten

Die Führungspositionen sind nicht in der Lage für Ordnung und Sicherheit sowie Wohlbefinden zu sorgen.

Gleichberechtigung

Der Umgang mit älteren Kollegen ist untermenschlich. Auch die Azubi können einem nur Leid tun


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Franz HellbachLeiter Marketing

Liebe Kollegin, lieber Kollege, vielen Dank für Deine kritischen und offenen Anmerkungen! Gerne würden wir gemeinsam mit Dir über Möglichkeiten zur Verbesserung der von Dir angesprochenen Punkte diskutieren. Bitte gib uns auch persönlich Feedback – du kannst unseren Vertrauensmann oder natürlich auch unsere Personalabteilung jederzeit kontaktieren. Wenn Du willst kannst Du uns aber auch anonym ausführliches Feedback per Hauspost und in Schriftform geben. Wir versuchen Euch mit allen Mitteln zu unterstützen. Grüße aus der Personalabteilung.

Innovationsführer im Kids- / Home-Office Bereich

4,7
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

moll ist ein weltoffenes Unternehmen und bietet seinen Mitarbeitern tolle Möglichkeiten. Die Mitarbeiter werden fair behandelt und das Unternehmen ist Loyal gegenüber den Mitarbeitern.
moll fordert einiges von seinen Mitarbeitern fördert sie aber auch sehr und es gibt viele Möglichkeiten sich weiterzubilden.

Arbeitsatmosphäre

Direkte und schnelle Kommunikation mit Vorgesetzten und Kollegen

Image

moll ist ein hidden Champion und hat ein sehr gutes Image.

Vorgesetztenverhalten

Direkter und offener Austausch mit den Vorgesetzten möglich

Arbeitsbedingungen

Das Unternehmen bietet seinen Mitarbeitern Eine Sauna, einen Pool, einen Billardtisch, Fitnessraum und eine Küche zur freien Verfügung. Außerdem regelmäßige die Gelegenheit zur Massage geboten.

Kommunikation

Bei regelmäßigen Betriebsversammlungen (mind. 4 mal im Jahr) werden aktuelle Themen und Entwicklungen besprochen


Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 29 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird moll Funktionsmöbel durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,3 Punkte). 25% der Bewertenden würden moll Funktionsmöbel als Arbeitgeber weiterempfehlen.
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