Nicht mehr Great!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Internationale Zusammenarbeit, wirklich gute Sozialleistungen/Gehälter, aussergewöhnlich gutes Trainings- und (online)Weiterbildungsangebot.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vermehrt Egozentriker in Führungspositionen, mangelhafte Empathie, 99% Fokus auf Kostenreduzierungsmassnahmen bei Verlust der Arbeits- und Leistungsqualität
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf interne Kompetenz setzen - Consultants hinterfragen bzw. reduzieren
Arbeitsatmosphäre
Das Klima ist mittlerweile dominiert von egozentrischen Selbstdarstellern. Wenige verbliebene Experten machen den Unterschied, sie agieren emphatisch.
Kommunikation
Kommuniziert wird recht gut.
Kollegenzusammenhalt
Passt in der Regel
Work-Life-Balance
Sehr hohe Belastung, allerdings gute Urlaubs- und Arbeitszeitregelungen
Vorgesetztenverhalten
Sehr stark abhängig vom Charakter des Vorgesetzten. Ich habe alles erlebt, von 0 Sterne bis 5 Sterne.
Interessante Aufgaben
Moderne Methoden sind spannend. Agieren im globalen/internationalen Umfeld. Ständige Veränderungen im Prozess und der Organisation prägen die Arbeit
Gleichberechtigung
Top, wenn man die Genderthematik adressiert. Weniger gut für viele westeuropäische Standorte als Folge der Transormation
Umgang mit älteren Kollegen
Eher schlecht, junge Kollegen aus Niedriglohnländer sind oft bevorzugte Wahl
Arbeitsbedingungen
Durchschnittlich, geprägt von Kostenreduzierungsmassnahmen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr hoch
Image
Die Firma ist vielen unbekannt