14 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
14 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
14 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,6Weiterempfehlung: 100%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Aufsteigendes Research-Haus mit abwechslungsreichem Aufgabenfeld
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Stets positive und konstruktive Arbeitsatmosphäre
Image
Montega hat zurecht ein gutes Image in der Branche
Kommunikation
Kommunikation ist fair und findet auf Augenhöhe statt
Interessante Aufgaben
Interessante Mischung aus Equity-Research und Kapitalmarktevents
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Großartiger Arbeitgeber für Talente mit leidenschaftlichem Interesse am Aktienmarkt und der Kapitalmarktkommunikation.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Großer Unternehmergeist, tolle Kollegen, guter Teamspirit und vieles mehr.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Eigentlich nichts. Durch die Positionierung als Intermediär im Nebenwertebereich und die Fokussierung auf Kapitalmarktbetreuung und Research kann Montega nicht das breite Aufgabenspektrum einer großen Bank abbilden.
Verbesserungsvorschläge
Aufgrund der CONNECT-Plattform, des starken Research und der hervorragenden Vernetzung mit vielen für Nebenwerte relevanten Investoren ist Montega ist der beste Kapitalmarktpartner für small und mid caps (unterhalb DAX/MDAX). Meiner Meinung nach sollte Montega seine hervorragenden Leistungen auch entsprechend bepreisen, da ist noch Luft nach oben.
Arbeitsatmosphäre
Prima in allen Belangen.
Image
Früher von den großen Investmentbanken eher belächelt hat sich Montega zum innovativen Champion im Nebenwertesegment gemausert und zu einer echten Marke entwickelt.
Work-Life-Balance
Es wird auf private Belange Rücksicht genommen. Aber es gibt auch viel zu tun, was schon mal auf Kosten der Freizeit gehen kann. Aber die Grenzen zwischen "Work" und "Life" sind für die motivierten Mitarbeiter nicht immer so trennscharf. Da wird auch schon mal in der Freizeit ein wenige "Field Research" gemacht und am Arbeitsplatz gibt es auch jede Menge "Life", z.B. Kicker und Tischtennis.
Karriere/Weiterbildung
Montega ist ein echter Karrierebeschleuniger, auch wenn die externe Weiterbildung größtenteils den Mitarbeitern selbst überlassen wird. Es gibt viele interessante Aufgaben und man bekommt schnell Verantwortung übertragen. Der Know-How-Transfer im Team funktioniert ausgezeichnet und man entwickelt sich schnell und kann sich z.B. mit der Veröffentlichung von Research oder als Moderatorin von Kapitalmarktevents einen Namen machen. Am Markt hat sich das auch herumgesprochen, daher wurden in der Vergangenheit viele Talente auch abgeworben. Meiner Ansicht nach das Hauptproblem für Montega. Manche Investmentbanken und Asset Manager bieten für berufserfahrene Analysten neben einem breiteren Aufgabenspektrum oft höhere Gehälter. Insofern diente Montega für manche Hochschulabsolventen als Karrierebeschleuniger, da ihr Marktwert durch die Zeit bei Montega offenbar noch schneller steigt als das Gehalt bei Montega. Daher findet man die Station "Montega" bei vielen Topleuten am Kapitalmarkt im Lebenslauf. Die meisten denken aber gerne zurück und einige kommen auch wieder zurück...
Gehalt/Sozialleistungen
Das kann ich nicht wirklich einschätzen, da ich die Gehälter der Kollegen nicht kenne. Ich bin zufrieden, aber in meiner heutigen Lebensphase ist das Gehalt nicht das ausschlaggebende Kriterium bei der Wahl eines Arbeitgebers.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Umwelt-/Sozialbewusstsein ist sehr ausgeprägt. Wäre auch verwunderlich, wenn nicht. Schließlich pusht Montega die betreuten Unternehmen auch beim Thema ESG und bietet auch Hilfestellung bei ESG-Themen an.
Kollegenzusammenhalt
Sehr guter Team Spirit. Mir sind keine zwischenmenschlichen Dissonanzen bekannt. Tolle Team Events.
Umgang mit älteren Kollegen
Das kann ich tatsächlich besonders gut beurteilen, weil ich selber ein sogenannter "älterer Kollege" bin. Es macht Spaß, den hochmotivierten jüngeren Kollegen eigene Erfahrungen und Erkenntnisse weiterzugeben, was diese auch schätzen. Gleichzeitig profitiert man von der Digitalkompetenz der Jüngeren. Der Know-how-Austausch funktioniert also in beide Richtungen, also eine echte Win-Win-Situation.
Vorgesetztenverhalten
Finde ich einwandfrei. Offene Kommunikation. Keine persönlichen Eitelkeiten. Offen für auch unkonventionelle Ideen, die voranbringen. Zusammen machen wir Montega jeden Tag ein bisschen besser.
Arbeitsbedingungen
Sehr moderne Arbeitsplatzausstattung. Tolle Lage mitten im Hamburger Stadtzentrum (nahe Rathaus).
Kommunikation
Viel informelle Kommunikation im Team, aber auch ein gutes Datenbanksystem, was jeden Mitarbeiter auf dem Laufenden über die Außenkontakte der Kollegen auf dem Laufenden hält und eine effiziente Organisation ermöglicht.
Gleichberechtigung
Der Anteil von Frauen bei den Analysten sollte klar gesteigert werden. Bewerbungen von Frauen sind sehr erwünscht. Also: traut Euch!
Interessante Aufgaben
Gibt es zuhauf. Jeder kommt hier schnell in Verantwortung. Natürlich kann man nicht wie bei einem Traineeprogramm einer Bank in komplett andere Bereiche wechseln, weil Montega ein Spezialist für Kapitalmarktbetreuung und Aktienresearch ist.
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Ausgeprägter Team Spirit & herausragende Learnings
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hohe Eigenverantwortung
Vielfältige Aufgaben
Starker kollegialer Zusammenhalt
Steile Lernkurve
Arbeitsatmosphäre
Hohe Arbeitsmotivation und freundschaftlicher Umgang
Image
Stets positives Feedback durch Kunden
Kollegenzusammenhalt
Ausgeprägter Teamgeist und starke gegenseitige Wertschätzung
Vorgesetztenverhalten
Faires und konstruktives Führungsverhalten
Kommunikation
Klare Kommunikation auf Augenhöhe
Interessante Aufgaben
Vielseitige Aufgaben mit großen Learnings
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Abwechslungsreiche Aufgaben, steile Lernkurven , hohe Eigenverantwortung - Ideal für Berufseinsteiger
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Eine sehr angenehme Arbeitsatmosphäre, bei dem Wert auf eine offene Kommunikation, die Einbringung/Umsetzung eigener Ideen und Eigenverantwortlichkeit gelegt wird. Durch die Fokussierung auf Ergebnisse genießen AN eine hohe Flexibilität im Arbeitsalltag.
Image
Top-Image und super Kundenzufriedenheit innerhalb des adressierten Marktes. Ausschließlich gutes Feedback dank Qualitätsresearch und Betreuung.
Work-Life-Balance
Durch die ergebnisorientierte und flexible Ausrichtung top. Keine unnötige "Face-Time".
Karriere/Weiterbildung
Mitarbeiter können sich ausschließlich privat weiterentwickeln. Interner Wissenstransfer in Form von Schulungen.
Kollegenzusammenhalt
Toller Kollegenzusammenhalt und interner Wissenstransfer. Schnelle Integration von neuen Mitarbeitern.
Vorgesetztenverhalten
Down-to-earth, ehrliches sowie konstruktives Feedback und immer ein offenes Ohr für Vorschläge. Zielerreichungen werden honoriert, auch monetär.
Kommunikation
Klare Kommunikation der Arbeitsergebnisse und kurze Entscheidungswege. Trotz der Teamgröße hapert es dennoch teilweise an einer notwendigen Transparenz in einzelnen Prozessen.
Gehalt/Sozialleistungen
Auch aufgrund des Standortes liegen die Gehälter unter dem Durchschnitt der Branche. Bei guter Arbeitsleistung und Eigeninitiative werden aber faire Entwicklungschancen geboten.
Gleichberechtigung
Traditionell ist das Investmentbanking noch sehr männerdominiert. Die Frauenquote bei Montega ist daher überdurchschnittlich.
Interessante Aufgaben
Vor allem zu Tätigkeitsbeginn eine sehr steile Lernkurve durch die vielfältigen Aufgaben, Zuständigkeiten, Eigenverantwortung und Prozesse. Super für den Einstieg, da man durch die abwechslungsreichen Aufgaben sowohl in der Analyse als auch in der Investoren- und Unternehmensbetreuung einen umfassenden Eindruck über das Tätigkeitsspektrum eines Analysten erlangt. Durch den Nischenfokus genießt man das Privileg zum Aufbau eines persönlichen Netzwerks (u.a. Arbeit mit börsengelisteten Unternehmen auf C-Level, Investoren). Routine und Langeweile gibt es quasi in diesem Beruf nicht.
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
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TOP Arbeitgeber mit guten Entwicklungschancen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2020 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- gute Unternehmenskultur
- nettes Team und junge Vorgesetzte
- vielfältiges Entwicklungspotential im Bereich des Equity Researchs
- guter Ruf in der Industrie
Arbeitsatmosphäre
Junges Team, welches sich auch untereinander sehr gut versteht. Alle Kollegen haben Spaß am Kapitalmarkt und dem, was sie tun. Dadurch herrscht im Büro immer eine positive Grundstimmung.
Image
Montega verfügt m.E. über einen sehr guten Ruf bei Emittenten und Investoren und bildet so gute Entwicklungschancen in viele Richtungen.
Work-Life-Balance
Für ein Kapitalmarkt-orientiertes Unternehmen sehr flexibel. Probleme bei der Kinderbetreuung z.B. während der Corona-Pandemie wurden unkompliziert und flexibel gehandhabt
Karriere/Weiterbildung
Einige Kollegen absolvieren das CFA-Programm. In der Vergangenheit haben viele Mitarbeiter Montega als Sprungbrett genutzt, sodass es viele Ex-Kollegen in Investor Relations- oder Portfoliomanagementpositionen gibt.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Einstiegsgehalt könnte besser sein. Bei guter Leistung stieg das Gehalt bei mir aber schnell an
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird kaum Papier genutzt, außerdem gibt es Frischobst und Fruchtsäfte
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist sehr gut. Ich habe auch nach Verlassen des Arbeitgebers noch Kontakt zu den alten Kollegen
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt keine wirklich alten Kollegen, aber ich bin sicher, dass diese auch gut aufgenommen worden wären.
Vorgesetztenverhalten
Handschlagsmentalität - alle getroffenen Vereinbarungen wurden ohne Ausnahme eingehalten -
Arbeitsbedingungen
Nettes Büro mit moderner Einrichtung in der Hamburger Innenstadt
Kommunikation
Unkomplizierte, einwandfreie und ehrliche Kommunikation-neue Ideen werden regelmäßig mit dem gesamten Team diskutiert und umgesetzt-auch neue Kollegen können Ideen schnell einbringen und umsetzen.
Interessante Aufgaben
Vielfältiges Aufgabenfeld im Bereich des Equity Researchs
Gleichberechtigung
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Tolle Arbeitsatmosphäre, junges, motiviertes Team, steile Lernkurven - Ideal für Berufseinsteiger
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Junges Team, faire Chefs, klare Kommunikation und Zielvereinbarungen, sehr interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld. Die Vorgesetzten stehen zu ihrem Wort, flexible Arbeitszeitmodelle werden super unterstützt. Tolle Lage.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt keine Punkte, die ich wirklich schlecht finde.
Verbesserungsvorschläge
Verbesserungsmöglichkeiten gibt es immer, allerdings gibt es keine Punkte, die dringend einer Verbesserungen bedürfen. Zudem haben Mitarbeiter sehr gute Möglichkeiten, sich z.B. bei der Optimierung von Arbeitsabläufen einzubringen und diese aktiv zu realisieren.
Arbeitsatmosphäre
Junges, dynamisches Team, das viel Wert darauf legt, dass neue Kollegen sowohl fachlich als auch menschlich schnell integriert werden. Aufgrund des sehr kleinen Teams erhalten neue Kollegen schnell Verantwortung und eigene Aufgabengebiete.
Image
Montega hat sich in den letzten Jahren in seiner Nische einen sehr guten Namen gemacht. Ehemalige Mitarbeiter sprechen fast ausnahmslos positiv über das Unternehmen.
Work-Life-Balance
Mitarbeiter genießen bei Montega ein extrem hohes Maß an Eigenverantwortung, das sich nicht nur auf die Arbeit beschränkt. Flexibilität wird bei Montega äußerst groß geschrieben. Das gilt sowohl bei der Gewährung des Urlaubes als auch bei der flexiblen Gestaltung der Arbeitszeit. Eine gute Arbeitsqualität natürlich vorausgesetzt, genießen Mitarbeiter bei Montega sehr viele Freiheiten.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungschancen sind nicht so vielfältig wie bei Großunternehmen, Wünsche zu Weiter- und Fortbildung werden aber wohlwollend aufgenommen und gefördert.
Gehalt/Sozialleistungen
Aus den o.g. Gründen, aber auch aufgrund des Standortes sind die Gehälter insbesondere im Vergleich zu z.B. Frankfurt geringer. Berufseinsteigern werden aber gute und faire Entwicklungschancen, auch monetärer Natur, geboten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Dieses Thema steht mit Sicherheit nicht ganz oben auf der Agenda, hier könnte mehr passieren, wobei auch hier die Größe des Unternehmens nicht unbedingt viel Spielraum zulässt.
Kollegenzusammenhalt
Sehr guter Zusammenhalt zwischen den Kollegen sowohl auf fachlicher als auch auf menschlicher Ebene. Bei Fragen kann man sich an jeden wenden, fachliche Themen und Probleme werden unkompliziert im Team oder zwischen Kollegen erörtert und gelöst. Das Management legt zudem auch Wert auf regelmäßige Treffen und Aktionen abseits der Aktienanalyse.
Umgang mit älteren Kollegen
Alter, Herkunft oder Länge der Betriebszugehörigkeit spielen bei Montega keine Rolle. Das Verhalten gegenüber älteren Kollegen ist einwandfrei, jüngere Kollegen greifen sehr gern auf die Erfahrungen der älteren zurück.
Vorgesetztenverhalten
Unkompliziert, fachlich kompetent und vor allem jederzeit fair. Ziele für die Mitarbeiter, aber auch Möglichkeiten der Gehaltsentwicklung sowie der persönlichen Weiterentwicklung werden in regelmäßigen Quartalsgesprächen klar und offen gemeinsam erarbeitet und verabschiedet. Das Management hält sich dabei immer an die gemachten Vereinbarungen.
Arbeitsbedingungen
Die Büroräume der Montega AG sind großzügig und geräumig, die Einrichtung ist neu, die IT auf einem sehr neuen Stand. Die Lage (Innenstadt Hamburg, in unmittelbarer Nähe zum Rathaus) ist ideal. Größere Researchhäuser haben beim Thema Automatisierung von Arbeitsprozessen mit Sicherheit strukturelle Vorteile, gleichzeitig ist Montega bei der Verbesserung von Abläufen aber extrem flexibel.
Kommunikation
In wöchentlichen Meetings werden anstehende Arbeiten und Aufgaben regelmäßig und klar kommuniziert. Jeder hat die Möglichkeit, sich im Team einzubringen und eigene Vorstellungen und Wünsche zu äußern. Aufgrund der sehr flachen Hierachie werden gute Ideen und Anregungen schnell und unbürokratisch umgesetzt.
Gleichberechtigung
Traditionell ist das Investmentbanking noch sehr männerdominiert, bei Montega erfolgt die Mitarbeiterauswahl aber allein nach der fachlichen Kompetenz.
Interessante Aufgaben
Die Tätigkeit des Aktienanalysten ist vielseitig, abwechslungsreich und anspruchsvoll. Ein Großteil der Arbeit besteht aus komplexen analytischen Zusammenhängen. Darüber hinaus kommt man in den Genuss, mit börsegelisteten Unternehmen auf Vorstandsebene zu arbeiten und zu kommunizieren. Tagesabläufe werden oft durch externe Einflüsse (z.B. Nachrichten der analysierten Unternehmen) bestimmt, Routine und Langeweile gibt es quasi in diesem Beruf nicht.
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Top Arbeitgeber, super Team
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr nettes, seriöses und integres Umfeld. Top Team und super interessante Aufgaben mit viel Respekt gegenüber eigenen Ideen und Herangehensweisen bei sehr flexibler Arbeitszeitgestaltung.
Image
Top-Image und super Kundenzufriedenheit. Ausschließlich gutes Feedback auf Konferenzen.
Karriere/Weiterbildung
Aufgrund der Unternehmensgröße begrenzte Aufstiegsmöglichkeiten, aber sehr gute persönliche Förderung innerhalb des Unternehmens.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt leicht unter Branchendurchschnitt, was aber unter anderem an der Lage (nicht-Frankfurt) liegt und durch das tolle Arbeitsklima mehr als ausgeglichen wird.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
HVV Ticket wird gestellt.
Kollegenzusammenhalt
Super cooles, junges Team. Jeder ist immer für jeden da.
Vorgesetztenverhalten
Sehr offene Kommunikation und kosntruktives Feedback mit ehrlichen Chancen zur Verbesserung. Einmalig gut!
Arbeitsbedingungen
Schönes Büro in Top-Lage direkt am Rathausmarkt.
Kommunikation
Sehr offene Kommunikation zwischen allen Mitarbeitern über alle Ebenen hinweg
Gleichberechtigung
Überdurchschnittlich hohe Frauenquote im Branchenvergleich. Keine festen Hierarchien.
Interessante Aufgaben
Sehr freies und eigenverantwortliches Arbeiten mit großem Interesse an eigenen Ideen.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umgang mit älteren Kollegen
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Sehr guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Schönes modernes Büro in zentraler Lage
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten von 08:00 - 18:00 Uhr entsprechen dem Branchendurchschnitt und werden durch die Handelszeiten an der Börse diktiert.
Karriere/Weiterbildung
Die Karrierechancen sind sehr gut. Neue Kollegen werden fachlich gut eingearbeitet. Einige Kollegen absolvieren das CFA - Programm
Gehalt/Sozialleistungen
Das Einstiegsgehalt könnte besser sein. Bei guter Leistung steigt das Gehalt jedoch schnell an. Hierzu gibt es quartalsweise Ziel- und Entwicklungsgespräche
Kollegenzusammenhalt
Junges Team mit tollen Kollegen, die sich auch untereinander sehr gut verstehen
Vorgesetztenverhalten
Konstruktiver, direkter und ehrlicher Umgang
Arbeitsbedingungen
Neue Kollegen werden schnell integriert, dürfen zügig eigenverantwortliche Ideen verfolgen und werden von Beginn an in alle wesentlichen Prozesse eingebunden
Gleichberechtigung
Die Frauenquote ist im Equity Research noch ausbaufähig, was aber nicht am Arbeitgeber liegt
Interessante Aufgaben
Grundsätzlich haben alle Mitarbeiter eine sehr hohe Affinität zu Aktien. Wer die entsprechende Motivation und das nötige Wissen mitbringt kann schnell eigene Investmentideen verfolgen
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
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Optimaler Start in die Arbeitswelt für Börsenenthusiasten
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Schönes Büro im Herzen Hamburgs, coole Persönlichkeiten
Image
Kleiner als andere Research-Häuser, aber auch unabhängig
Work-Life-Balance
tägliche Arbeitszeiten von ca. 8:00 - 18:00, private Termine können dafür ohne Probleme während dieser Zeit wahrgenommen werden und es gibt keine strikte Kontrolle dieser Zeit, informell zählen die erarbeiteten Dinge
Karriere/Weiterbildung
Möglichkeit weitreichende Kontakte zu knüpfen, Weiterbildung beschränkt sich hauptsächlich auf interne Wissensvermittlung
Gehalt/Sozialleistungen
Das Einstiegsgehalt ist vergleichsweise moderat, jedoch auch mit den besonderen Chancen zu relativieren
Kollegenzusammenhalt
Kollegen verstehen sich, sind entspannt und involvieren Neue schnell
Vorgesetztenverhalten
down-to-earth, konstruktiv und direkt
Arbeitsbedingungen
2 Minuten Gehweg zum Rathausplatz, gratis Kaffee, Detox-Säfte und Obst; Alle nötigen Arbeitsmittel sind vorhanden; schönes, modernes Büro
Kommunikation
Ehrliches Feedback auf Augenhöhe, egal welche Fragen werden immer ernst genommen und besprochen
Gleichberechtigung
Im Research arbeiten ausschließlich Männer, was aber definitiv nicht am Unternehmen liegt.
Interessante Aufgaben
Wahrscheinlich mit die spannendsten Aufgaben für einen jungen Analysten - sofortige Integration in Roadshows, Meetings, Ideenfindung und Events; sehr viel Eigenverantwortung
Persönliche Anm.: Bewerber sollten aus meiner Sicht wirklich tiefes und persönliches Interesse für Aktienanalyse und Stock-Picking mitbringen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Tolle Aufstiegschancen und viel Eigenverantwortung für Börseninteressierte
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Der Umgang miteinander ist jederzeit freundlich und kollegial, es macht viel Spaß hier zu arbeiten, wenn man großes Interesse an Aktien und der Börse hat.
Image
Der Qualitätsanspruch ist sehr hoch und die Arbeit wird daher von Unternehmen und Investoren sehr geschätzt.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten als Analyst sind durch die Handelszeiten an der Börse mehr oder weniger vorgegeben, abends oder am Wochenende kommen aber selten wichtige Nachrichten, so dass genug Zeit für Freizeitaktivitäten bleibt.
Karriere/Weiterbildung
Die Aufstiegschancen sind hervorragend, mit Engagement, Zuverlässigkeit und Eigeninitiative kommt man sehr schell zu mehr Verantwortung und kann Führungsaufgaben übernehmen. Zum Einstieg findet ein intensiver Einarbeitungsprozess statt, dadurch lernt man gerade zu Beginn viel dazu, anschließend gibt es dann regelmäßig interne Schulungen.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Einstiegsgehalt ist eher durchschnittlich, durch quartalsweise vereinbarte Ziele hat man Gehaltssteigerungen aber ganz in der eigenen Hand und kommt so bei guter Leistung in relativ kurzer Zeit zu einer wesentlich besseren Bezahlung.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen und Führungskräfte haben immer ein offenes Ohr für Fragen, es findet viel Teamarbeit statt und alle unterstützen sich gegenseitig.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Team ist im Schnitt Mitte 30 und damit insgesamt eher jung. Grundsätzlich gibt es keinerlei Diskriminierungen, die Mitarbeiter sind sehr weltoffen und tolerant.
Vorgesetztenverhalten
Das Feedback der Vorgesetzten ist immer offen und ehrlich, Kritik und Lob sind nachvollziehbar und man spürt ein ernsthaftes Interesse an der Weiterentwicklung jedes einzelnen.
Arbeitsbedingungen
Das Büro ist modern eingerichtet und liegt zentral und sehr gut erreichbar am Hamburger Rathausmarkt, es gibt jede Woche frisches Obst und Säfte für die Mitarbeiter. Außerdem bekommt man die Handykosten eine HVV-Abokarte und sogar eine Bahncard erstattet.
Kommunikation
Bei wöchentlichen Meetings oder zwischendrin wird intensiv über aktuelle Wirtschaftsthemen oder Ereignisse der börsennotierten Unternehmen gesprochen und diskutiert.
Interessante Aufgaben
Man bekommt sehr schnell vielfältige und interessante Aufgaben rund um die Betreuung und Bewertung börsennotierter Unternehmen. Beim Aufbau einer eigenen Coverage ist viel Eigenverantwortung gefragt und auch eigene Investmentideen können vorgestellt werden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 16 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Montega durchschnittlich mit 4,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9 Punkte). 100% der Bewertenden würden Montega als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 16 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Kommunikation und Vorgesetztenverhalten den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 16 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Montega als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.