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Moritz 
Verlags 
GmbH
Bewertung

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Schlimme Arbeitsatmosphäre

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Moritz Verlags GmbH in Heilbronn gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

So gut wie alles. Ich würde niemandem raten hier anzufangen.

Verbesserungsvorschläge

Alles neu. Wie schon jemand vor mir geschrieben hat: Ohne neue Führung ändert sich nichts

Arbeitsatmosphäre

Extrem schlechte Stimmung, man hat ständig Angst, für jede Kleinigkeit niedergemacht zu werden.

Kommunikation

Es wird erwartet, dass man Gedanken lesen kann. Kommunikation vom Vorgesetzten zum Team immer nur in Häppchen und unvollständig oder unklar. Reaktion auf Rückfragen oft genervt oder man wird abgewiesen.

Kollegenzusammenhalt

Vor dem Vorgesetzten kämpft jeder für sich. Wenige Ausnahmen wehren sich aber gehen früher oder später, da sich am Vorgesetztenverhalten und damit an der ganzen Arbeitsatmosphäre nichts ändert.

Work-Life-Balance

Gibt es nicht. Es wird erwartet, dass man sich für das Unternehmen aufopfert. Wochenenden werden verplant. Sonntags arbeiten gehört auch dazu. Auf Zeitausgleich für Überstunden kann man lange warten und wenn man sich wehrt, wird z.B. mit Urlaubssperre gedroht. Für das Privatleben von Mitarbeitern gibt es kein Verständnis.

Vorgesetztenverhalten

Aller unterste Schublade. Beleidigungen, Bevormundung, Widerspruch, Machtdemonstration, Niedermachen von Mitarbeitern vor anderen gehört zum Alltag. Auszubildende hat der Vorgesetzte schon mehrfach zum Weinen gebracht.

Interessante Aufgaben

Gibt es nicht. Außerdem mischt sich der Vorgesetzte in alles ein. Kein Raum für Entwicklung.

Gleichberechtigung

Alle werden gleich schlecht behandelt.

Umgang mit älteren Kollegen

Werden genauso respektlos behandelt und angeschrien.

Arbeitsbedingungen

Schlechte Technik in allen Bereichen. Konferenzen werden statt im Konferenzraum im Büro des Vorgesetzten abgehalten und alle müssen sich dicht an dicht um seinen Schreibtisch setzen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird zu viel Papier verschwendet.
Sozialbewusstsein gibt es nicht. Fast alle, die bei Moritz angestellt sind, sind auch bei der Firma City Event als Minijobber angestellt, die die Partys für Moritz macht. Auch wenn man sich nur bei Moritz bewirbt und mit der Partyfirma, die die Moritz-Partys wie z.B. Oktoberfest, ü30 Party, Bikerparty macht. Das ist schlecht für die Rentenversicherung und geht zu Lasten der Arbeiter. Man wir darüber natürlich nicht aufgeklärt. Urlaubsgeld gibt es auch nicht obwohl es der Firma anscheinend sehr gut geht. Es gibt nicht einmal Wasser oder Kaffee. Man muss sich alles selbst kaufen. Keine Mitarbeiterfeiern, nichts.

Image

Im Betrieb schlecht. Bei manchen Kunden auch. Sehr in die Jahre gekommen.

Karriere/Weiterbildung

Sowas wird nicht angeboten und auch nicht finanziert. Hätte der Vorgesetzte am meisten nötig.


Gehalt/Sozialleistungen

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