Eines der besten FinTechs, für die man derzeit in Europa arbeiten kann
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist fantastisch! Alle haben Bock anzupacken und das Unternehmen gemeinsam zum Erfolg zu führen. Das Management ist super offen für Feedback und Vorschläge, die Kommunikation ist klar und wir wissen alle, worauf wir hinarbeiten. Super!
Kommunikation
Ich hab noch nie so viel Transparenz in einem Unternehmen gesehen. Jede*r kann in wöchentlichen Demos zeigen, woran gerade gearbeitet wird. Es gibt min. ein mal pro Monat ein Update des Managements für das gesamte Unternehmen. Regelmäßig wird Feedback eingesammelt und dieses anschließend kommuniziert und daraus Maßnahmen abgeleitet.
Kollegenzusammenhalt
1A! Keine Elbogenmentalität, hier könne alle gemeinsam wachsen und erfolgreich sein.
Work-Life-Balance
Man muss realistisch sein: wer einen 38h/Woche-Job sucht, ist in einem FinTech-Startup vermutlich nicht ganz richtig. Aber man kann sich seine Arbeitszeit flexibel einteilen, es gibt keine unnötige "Face Time" bis in den späten Abend und es erwartet auch niemand Arbeit am Wochenende. Home Office ist problemlos möglich und insgesamt bin ich sehr zufrieden mit der W-L-B.
Vorgesetztenverhalten
Besser geht wohl immer, aber das ist meckern auf sehr hohem Niveau. Der Feedback-Prozess könnte noch etwas organisierter gestaltet werden, aber daran wird gerade gearbeitet. Ansonsten ist die Kommunikation sehr transparent, respektvoll und auf Augenhöhe.
Interessante Aufgaben
Langweilig wird es hier auf keine Fall. Das Unternehmen entwickelt sich stetig weiter und man kann sich selbst aktiv mit Ideen einbringen. Es gibt sogar ein extra Format namens "Moss Disrupt", in dem man seine Ideen für neue Produkte / Services pitchen kann und das Siegerteam wird prämiert.
Gleichberechtigung
Das wohl größte Manko ist, dass es im Senior Management fast nur Männer gibt. Das Problem ist bekannt, aber es ändert sich nur langsam.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kolleg*innen gibt es ebenfalls kaum. Nicht ungewöhnlich für noch relativ junge Startups, aber auch hier geht noch mehr.
Arbeitsbedingungen
Zentrales, moderne Offices und super technische Ausstattung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wir gewinnen vermutlich noch keine Umweltpreis, aber es gibt immer mehr Ansätze und das Bewusstsein ist da. Z.B. ist unser Merchandise nun nachhaltig.
Gehalt/Sozialleistungen
Gutes Gehalt und Möglichkeit der Mitarbeiterbeteilung. Zusätzliche Sozialleistungen gibt es noch nicht, aber das soll künftig auch noch kommen.
Image
Im deutschen Startup-/ FinTech-Markt gibt es derzeit wohl kaum ein angeseheneres junges Unternehmen.
Karriere/Weiterbildung
Karriereperspektiven gibt es definitiv und man wird bei der Weiterbildung aktiv unterstützt, z.B. mit monatlich flexibel einsetzbaren 50 Euro.
Arbeitgeber-Kommentar
Vielen Dank, dass Du dir die Zeit genommen haben, uns Dein Feedback mitzuteilen. Es freut uns sehr zu hören, dass Du so eine positive Erfahrungen mit Moss machst. Wir sind sehr stolz auf unser starkes Team und auf ein fantastische Produkt, das wir gemeinsam entwickeln.
Wir befinden uns auf einer Reise in Sachen Vielfalt und Integration. Der Fokus ist klar, und wir haben bereits damit begonnen, Initiativen zum Thema Geschlechtervielfalt zu entwickeln, wie zum Beispiel unsere bevorstehende Veranstaltung zum Internationalen Frauentag. Dies wird neben anderen Projekten Teil einer komplexeren Roadmap sein.