Leiter des Vertriebsinnendienstes
Bewerber/inHat sich 2013 bei MOTUL Deutschland GmbH als Innendienstleitung beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Leider gibt viel zu wenige Unternehmen, die wie die MOTUL Deutschland GmbH, das Auswahlverfahren so professionell und zeitnah durchführen. Von der Einladung zum Vorstellungsgespräch bis hin zur Absage (leider) hatte ich stets den Eindruck, dass ich es mit einem nahezu perfekt aufgestellten Unternehmen zu tun habe, die wissen über was sie sprechen und was sie tun. Bei der MOTUL Deutschland GmbH würde ich mich jederzeit wieder bewerben.
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
Erwartbarkeit des Prozesses
Professionalität des Gesprächs
Vollständigkeit der Infos
Angenehme Atmosphäre
Wertschätzende Behandlung
Zufriedenstellende Antworten
Erklärung der weiteren Schritte
Zeitgerechte Zu- oder Absage
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