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Jetzt Profil vervollständigen11 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Außer der Ausbildungsvergütung eigentlich nichts.
-Ausbilder
-Ausbildungsqualität
-Planung
-Ausbilder
-90% der Vorgesetzten
-Gehalt als Geselle
-Habe ich den Ausbilder bereits erwähnt?
Die Position des Ausbilders neu besetzen.
Sich Kritik von Mitarbeitern zu Herzen nehmen und von ihrem hohem Ross runterkommen.
Mittlerweile nur noch anstrengend und unangenehm.
Gehalt nach der Ausbildung unterirdisch. Aufstieg eigentlich unmöglich, da alle Stühle im Meisterbüro mit jungen Leuten besetzt sind und so schnell nichts frei wird.
Normale 40 Stunden Woche.
Sehr hoch.
Wenn ich könnte, würde ich 0 Sterne geben. Der Ausbilder bildet überhaupt nicht aus. Wie denn auch ohne eigenes Wissen? Bei jedem Problem/Frage greift er zum Telefon weil er selber keine Ahnung hat. Sobald man etwas, sei es noch so sachlich, kritisiert, wird sofort ausgerastet und gebrüllt. Selbstreflektion und kritikfähigkeit 0,0.
Jede kleinste Kritik und Anmerkung wird sofort als persönliche Beleidigung aufgefasst. Die Firma ist das Maß aller Dinge und jeder, der den heiligen Gral kritisiert, wird zum Feind erklärt.
War mal sehr hoch. Durch den Weggang vieler Kollegen und den ständigen Kontrollgängen der vorgesetzten leider mittlerweile Richtung 0.
Absolut eintönig und wenig lehrreich.
Wie oben beschrieben kaum vorhanden.
Unter den Mitarbeitern sehr hoch. Von den Vorgesetzten aus leider ebenfalls kaum vorhanden.
Das Arbeitsklima.
-Verhalten der Vorgesetzten (sehr von oben herab)
-Gehalt für Facharbeiter DEUTLICH unter Tarif
-Belüftung im Sommer
Den Lehrlingen tatsächlich mal etwas beibringen, statt die Jungs durchgehend eintönige Kundenaufträge runter rattern zu lassen.
Eigentlich sehr gut. In letzter Zeit durch stetige Kontrollgänge der Vorgesetzten allerdings sehr in Mitleidenschaft geraten.
Durchschnittlich, Chancen auf Übernahme (allerdings für ein sehr schlechtes Gehalt) sind gut.
Angenehme Schicht für Lehrlinge. Schichtwechsel meistens auch kurzfristig möglich.
Durchschnittlich.
Bringt einem wenig bis garnichts bei. Nettigkeit hängt vom der Tageslaune ab.
Und es gibt Lieblinge, die klar bevorzugt werden.
Aufgrund der guten Gemeinschaft zwischen den Lehrlingen und generell zwischen den Kollegen relativ hoch.
Leider immer die selbe Art von Blechbearbeitung. Aufgrund dessen ist der Kenntnisstand der meisten Lehrlinge erschreckend niedrig.
Man wird leider oft von seinem eigentlichen Fachgebiet entzogen und muss woanders aushelfen.
Zwischen den Arbeitern und Lehrlingen sehr auf Augenhöhe.
Bei den Vorgesetzten ausbaufähig.
Pünktliche Bezahlung
Bei Problemen wird sich oft nur eine Seite angehört und nicht beide
Azubis besser unterstützen, Vorbereitungskurse unterstützen
Zwischen den einzelnen Abteilung oft Streitigkeiten, kaum gegenseitige Unterstützung
Wird einem gedroht nicht übernommen zu werden wenn man Krank ist
Könnte mehr sein.
Sehr guter Ausbilder, hat für alles ein offenes Ohr
Sehr eintönig, wird nicht oft das einem beigebracht was man wirklich lernen sollte.
Gabelstapler Schein kriegen nur die für die es sich lohnt (in einer Logistischen Ausbildung)
Ab und zu sehr angespannt
Sehe nun nicht wirklich Weiterbildungschancen
Unter den mit Auszubildenden haben wir immer sehr viel Spaß.
Manche arbeiten werden von Azubis gemacht weil sie halt billige Arbeitskräfte sind und die Tätigkeiten nix mit der Ausbildung zu tun haben.
Mir werden meine Freiheiten genehmigt und ich genieße volles Vertrauen
Die meisten Mitarbeiter sind nett.
Das Gehalt nach der Ausbildung.
Wenig Urlaubstage und Schichtarbeit. Sobalt man paar mal Krank ist muss man direkt ein Gespräch mit dem vorgesetzten führen.
Mehr gehalt und weniger fake Bewertung hier posten.
Die Ausbilder sind inordnug
- Hohe Verantwortung
- Anschließende Übernahme möglich
- Enorme Erfahrungen die man sammeln kann
- Veranstaltungen
- Kaum Abteilungswechsel
- Überstundenregelung in der Verwaltung sollte überdacht werden
- Urlaubs- Weihnachtsgeld wären super für das Arbeitsklima
- Bonus für gute Leistungen ( Abschlussprüfung usw. / Arbeitsleistungen im Betrieb )
Ich finde es sehr gut wie man in den Betrieb aufgenommen wird, das habe ich gleich am Begin meiner Ausbildung gemerkt.
Eine Kantine oder etwas ähnliches, wo man warmes Mittagessen bekommen könnte wäre toll :)
Das Gehalt ist einfach nur spitze!
Die Ausbilder sind sehr freundlich. Sie verstehen wenn man Probleme hat und Unterstützen beim finden einer Lösung.
So verdient kununu Geld.