Hire and Fire
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitsablauf kann selbst bestimmt werden - Job muss getan werden
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Hält sein Wort nicht - mündliche Absprachen sind nichts wert !
Verbesserungsvorschläge
Haltet Euch an den "Code of Conduct" und setzt diesen auch um.
Arbeitsatmosphäre
es wird von oben nach unten abgewälzt
Kommunikation
Mitarbeiter ist der Letzte der etwas erfährt
Kollegenzusammenhalt
Vorsicht, es gibt Spione in Führungsebene mit Verbindungen nach unten
Work-Life-Balance
1x im Jahr
Vorgesetztenverhalten
wie erwähnt, Vorsicht ! Fehler werden nach unten weitergegeben
Interessante Aufgaben
das muss man sagen, jeder Tag bringt was Neues
Gleichberechtigung
wie überall: Männer werden besser bezahlt, Frauen nach dem Äusseren bewertet
Umgang mit älteren Kollegen
wer über 50 ist muss mit Kündigung rechnen
Arbeitsbedingungen
ausser Arbeitsklima, OK !
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umwelt ja - Sozialbewusstsein ist nicht vorhanden !
Gehalt/Sozialleistungen
Bonuszahlungen werden vorher vom Gehalt abgezogen !
Image
war unter Familienführung super - jetzt als Konzern absteigend
Karriere/Weiterbildung
muss man sich selbst kümmern