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Münzenversandhaus Reppa 
GmbH
Bewertung

Wertschätzendes Familienunternehmen aus Pirmasens

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/in

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es wird viel für die Mitarbeiter gemacht und man fühlt sich wohl. Die Aufgaben sind sehr spannend, abwechslungsreich und verantwortungsvoll. Das familiäre Miteinander lässt einem gerne zur Arbeit kommen. Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten. Klasse Benefits. Flexible Arbeitszeiten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mal überlegen, vielleicht die ein oder anderen Entscheidungsprozesse sind extrem lang, wodurch schon Effizienz verloren geht.

Verbesserungsvorschläge

Verbessern sollte man sich immer, Stillstand ist keine Entwicklung. ;-)

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist sehr familiär gelebt, hier ist die Bezeichnung Familienunternehmen absolut keine reine Floskel! Es wird sehr viel für die Mitarbeiter gemacht, um das Miteinander zu fördern. Fairness wird großgeschrieben und bei der Geschäftsleitung steht immer die Tür offen für die Mitarbeiter.

Kommunikation

Die Kommunikation ist in Anbetracht, dass das Unternehmen sehr schnell gewachsen ist, ganz gut. Klar gibt es hier und da noch Schwierigkeiten, aber das haben die meisten Unternehmen. Informationen an die Mitarbeiter werden größtenteils über das Intranet oder in Meetings mitgeteilt.

Kollegenzusammenhalt

Die Abteilungen arbeiten super als ein großes Team zusammen und jeder unterstützt den Anderen. Teamarbeit wird im Unternehmen großgeschrieben. Außerhalb der Firma machen die Mitarbeiter auch was zusammen. Natürlich gibt es, wie überall, auch Abteilungen oder einzelne Personen, mit denen sich die Zusammenarbeit schwieriger gestaltet.

Work-Life-Balance

Sehr gut. Durch eine 38 Stunden Woche und ein flexibles Geitzeitmodell mit Zeiterfassung, hat man die Möglichkeit freitags schon um 12 Uhr ins Wochenende zu gehen. Arzttermine, etc. können gut wahrgenommen werden. Für individuelle Probleme im Rahmen der Work-Life-Balance, wird zusammen mit den Vorgesetzten und der Personalabteilung nach Lösungen gesucht. Hier auch sehr positiv hervorzuheben, der offene und menschliche Umgang mit den Mitarbeitern.

Vorgesetztenverhalten

Die Mitarbeiter werden in viele Entscheidungen mit einbezogen und die Vorgesetzten setzen sich auch für ihre Mitarbeiter ein und stehen hinter diesen. Wertschätzung wird sehr groß geschrieben.

Interessante Aufgaben

Sehr vielfältige und auch herausfordernde Aufgaben. Man kann schnell Verantwortung übernehmen und auch eigene Ideen einbringen. Verbesserungsvorschläge sind durchaus gewünscht.

Gleichberechtigung

Definitiv!
Viele Frauen sind auch in Führungspositionen.

Umgang mit älteren Kollegen

Jung und Alt werden gleichermaßen wertgeschätzt. Ältere Kollegen können oft sehr viel Erfahrung einbringen und junge Kollegen bringen neuen Wind und hinterfragen Prozesse.

Arbeitsbedingungen

Top! Moderne technische Ausstattung, es gibt einen Sozialraum zur Mittagspause, Kaffee und frisches Obst sind kostenlos. Besonderen Respekt auch für die rasche Umsetzung der Home-Office Möglichkeiten in der Corona-Krise!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ja

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt liegt für die Region Pirmasens teilweise über dem Durchschnitt. Es gibt jährliche Gehaltsgespräche und Leistungen werden auch anerkannt. Gehälter kamen bisher immer pünktlich!

Karriere/Weiterbildung

Karrierechancen sind sehr gut. Ehemalige Auszubildende haben es z.B. im Unternehmen schon schnell in Führungspositionen geschafft. Weiterbildungen werden gefördert, soweit sie auch dem Unternehmen was bringen. Es gibt auch diverse Inhouse Schulungen. Auch als Ausbildungsbetrieb ist Reppa mittlerweile in der Südwestpfalz ganz vorne dabei.


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