6 Bewertungen von Mitarbeitern
6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Egal ob im Office, oder auf dem Projekt - sehr kollegiale, Co-kreative und offene Atmosphäre in der Zusammenarbeit. Auch wenn das Team sehr heterogen und divers aufgestellt ist, überwiegt ein gemeinsamer Spirit das Beste für die Kunden zu geben und einen herausragenden Job zu machen.
Sehr gut etablierte, renommierte und vernetzte Boutiqueberatung.
Für eine Beratung wird sehr viel Wert auf ausgeglichene Phasen von Peak Performance und Konsolidierung gelegt. Hoher Grad an Autonomie bei der Gestaltung des Workloads und der entsprechenden Eintaktung. Gehirnfreundliches Arbeiten wird hier gelebt.
Vielzahl von internen Weiterbildungen durch Kolleg:innen; hohe Offenheit für externe Weiterbildungen; Coaching und Supervision durch Kolleg:innen.
Überdurchschnittliche Bezahlung und Leistung lohnt sich wirklich.
Absolut bewusstes Umwelt- und Kostenverhalten bei notwendigen Reisen. Generell darauf bedacht größtmöglichen Impact zu erzeugen.
Egal ob Unterstützung bei der Konzeption oder akutes Troubleshooting - die Kolleg:innen sind unglaublich hilfsbereit und wertschätzend.
Viele Freiheiten und gleichzeitig Orientierung durch die Geschäftsführung sorgen für eine Startup-Mentalität, bei der alle am selben Strang ziehen.
Wundervolle Büroräume, top Arbeitsausstattung und die wohl bestgefüllteste Candy-Bar Münchens.
Sehr gut etablierte practices von präsenter, hybrider und virtueller Kommunikation mit klaren, gemeinsam definierten Kanälen und Plattformen was den Austausch extrem erleichtert. Generell wertschätzend, respektvoll und responsiv.
Gelebte Diversität von Geschlechtern, Hintergründen und Stärken.
Hochinteressante Projekte bei spannden Kunden.
| Durchweg High-Performer mit hohem Vorbildcharakter;
| Innovatives und unternehmerisches Mindset;
| Erfahrungen und Informationen teilen / Transparenz;
| Top Kontakte zu in- und ausländischen Marktgrößen;
| Großartige Vernetzung mit wissenschaftlichen Einrichtungen;
| Interessante und innovative Lösungen;
| Familiärer, respektvoller und achtsamer Umgang miteinander;
Tolles Betriebsklima, allerdings durch hohe Mobilität tlw. zu wenig Teamarbeit möglich.
Hohes Renommee in der Branche, hohe Kundenzufriedenheit.
Vertrauensbasierte Arbeitszeit, hohe Flexibilität bei dringenden Verpflichtungen.
Optionales Office-Workout für Mitarbeiterfitness & -gesundheit. Sustainability & Environment hoch priorisiert.
Großartige Aufnahme ins Team, tolle Unterstützung und familiäre Atmosphäre. Durchweg ein Hochleistungsteam voller Vorbilder.
Gelebtes Unternehmertum, offen und aufrichtig, Interesse an den Menschen.
Tolle, moderne Büros; gute Ausstattung und schöne Benefits.
Generell hohe Infodichte und Transparenz; regelmäßig Infomails oder Besprechungen. Sehr gute informelle Kommuniktaionskultur. Aufgrund hoher Mobilität z.T. zu wenig Zeit für face-to-face Kommunikation.
Sehr hohe Eigenverantwortung und Flexibilität bei der Erarbeitung von Projekten. KSFs für die Implementierung selten nicht eindeutig.
Freiheitsgerade, Feedbackkultur, one Team
Zu wenig Zeit im Büro
mehr interne Meetings mit Erfahrungsaustausch
manchmal zu viel Arbeit