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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 16 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei mySWOOOP die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 37 Bewertungen.
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Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
16 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Naja... Wenn man nicht auf den Kopf gefallen ist, dass Aussagen wie "Wir sind transparent gegenüber unseren Mitarbeitern" oder "Wir wollen euch von Anfang abholen" auch mehr Schein als Sein sind. Es wurde und wird bestimmt immer noch nur ein Bruchteil von dem erzählt, was wirklich gerade aktuell an Veränderungen oder Umstrukturierungen in der Firma vor sich gehen. Da kommt man sich schon ver****** vor, wenn einem ständig leere Phrasen aufgesagt werden.
War Ok. Man hatte seine Leute, mit denen man gut konnte und sich unterhalten hat. Kleine Lästereien gibt es überall. Auf Dauer fällt es auch schwer, wenn man motiviert zur Arbeit geht und was machen will und Kollegen mit dir arbeiten, die ihren Job eher als Dauerpause ansehen und sich gemütlich durch den Tag mogeln.
Wie meinen? Gefühlt gibt es keine. Beste Aussage "Überstunden werden natürlich bezahlt". Ja, dazu seid ihr auch verpflichtet, wenn man keinen Freizeitausgleich bekommt... Aufstiegschancen gibt es auch nur, wenn man ne Stunde früher anfängt und nach regulärem Schluss noch da bleibt. Es wird gerne das Gegenteil behauptet, aber das ist Quatsch.
Reden konnte man immer, auch auf Augenhöhe. Schwierig ist es nur, wenn man ernste oder negative Dinge angesprochen hat und man dann mit halbgaren Sätzen abgewunken wird. Leider fehlt auch Durchsetzungsvermögen, wenn immer dieselben Kollegen durch wiederholte Verspätungen auffallen und nichts gesagt wird.
War in Ordnung. Nicht die anspruchsvollsten Aufgaben der Welt, aber grundsätzlich hat es Spaß gemacht und die Zeit ging gut rum..
Ok bis mittelmäßig. Kann mich meinem Vorredner anschließen- im Winter muss man sich 4lagig anziehen und im Sommer sitzt man in der Sauna. Entsprechende Heizungen oder Ventilatoren werden sich tatsächlich untereinander geklaut. Da darf man nicht empfindlich sein. Außerdem fristet es irgendwann, wenn ständig gesagt wird "ihr seid der Motor des Unternehmens, ohne euch würde hier nichts laufen". Warum wird man dann wie ein billiger Arbeitsesel behandelt?