Der Teufel trägt Prada, hier aber ohne Prada.
Verbesserungsvorschläge
Sie sollen die Mitarbeiter, vorallem die Mitarbeiter mit der Erfahrung, mehr schätzen. Es ist kein Grund jemanden schlecht zu behandeln, nur weil er niedrigeren Sozialstatus hat.
Arbeitsatmosphäre
die Mitarbeiter denken nur daran, wo sie sich bewerben sollen und wann sie endlich eine Zusage bekommen.
Von der Führungskraft Seite wird Arbeitsleistung nicht geschätzt, man fühlt sich schlechter gegenüber GF/Führungskraft. Null Anerkennung.
Kommunikation
es wird nichts erklärt. Die Aufgaben werden einfach vergeben. Man darf kein Feedback geben oder andere Meinung haben. Falls man sich mit eigenem Meinung geäußert hat, kann man am nächsten Tag eine Kündigung auf dem Tisch erwarten.
Kollegenzusammenhalt
Kollegen halten zusammen, weil es ihnen schlecht geht.
Work-Life-Balance
kein Verständnis wenn man zu spät kommt, oder Tag frei nehmen muss.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzten benehmen sich wie Könige. Von der GF Seite werden oft private Aufgaben zu erledigen gegeben (wie zum Beispiel privater Umzug, Werkstattstermin beim privaten Auto, Urlaub buchen etc). Es wird oft erwartet, dass man ein paar Aufgaben gleichzeitig erledigt. Wenn man es nicht schafft, kommt sofort ein schlechtes Feedback zurück.
Interessante Aufgaben
null. Eher demütigende Aufgaben.
Gleichberechtigung
null.
Arbeitsbedingungen
Räumlichkeiten sind ok, allerdings gibt es keine Klimaanlage und keinen Aufzug für MA. Keine Möglichkeit die Arbeit flexibler zu gestalten. Man ist verpflichtet die Arbeitskleidung zu tragen. (auch wenn es drinnen über 30 Grad ist)
Gehalt/Sozialleistungen
Innerhalb von 2 Jahren keine Gehaltserhöhung, obwohl man die Aufgaben von 2 anderen Kollegen übernommen hat. Keine Zusatzleistungen, kein Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Karriere/Weiterbildung
Es rentiert sich NICHT das Engagement zu zeigen. Weiterbildungswille wird auch nicht gefördert oder unterstützt. Man will sich innerhalb von der Firma weiterentwickeln, so machen die Vorgesetzte alles damit du nicht zu weit kommst.