Chaotisch & fragwürdiger Umgang mit Mitarbeitern
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die bisher erschreckendste Station meiner beruflichen Laufbahn, gerade weil die Kluft zwischen Versprochenem / Außendarstellung und Realität so wahnsinnig groß ist. Was aber dahinter steht, war für mich mehr als erschreckend: Extrem überarbeitete Kollegen (wobei Work Life Balance groß in den Vorstellungsgesprächen betont wurde), kein Einlernen (Vorgesetzte hatten wegen der extremen Arbeitsbelastung hierfür keine Zeit / waren schlicht nicht verfügbar), sodass man schlussendlich allein und bei entsprechend großer Erwartungshaltung der Vorgesetzten auf verlorenem Posten kämpfen konnte. "An einem Stang ziehen" aka Teamwork sieht anders aus.
Abgesehen davon habe ich noch nie so chaotische Projektorganisationen erlebt, mangelhafte bis fehlende Dokumentation / Ablage, wechselnde Zuständigkeiten der Kollegen, Projekte wurden zwischen den verschiedenen Niederlassungen hin und herverschoben. Uneingeschränkte Reisebereitschaft und wochenlanges Arbeiten auf externen Projekten wird vorausgesetzt, aber vorab nicht kommuniziert.
Was mich daran besonders ärgert: dass man sich nach außen komplett anders verkauft. Wer zwingt einen denn, nach außen von der besonderen Work Life Balance zu sprechen, wenn Kollegen im Verlaufe eines Jahres rund 150 Überstunden anhäufen? Da kann man auch einfach ehrlich und transparent sein und auch bei den neuen Angestellten ein passendes Erwartungsmanagement betreiben. Alles andere ist einfach unfair und unseriös. Dass innerhalb von 1,5 Jahren beinahe das gesamte Neueinsteiger Team ausgewechselt ist, ist da nicht unbedingt ein Wunder.
Kurzum: Mit dieser Bewertung möchte ich potentiellen Einsteigern von Namics abraten. Mich ärgert nämlich umso mehr, dass mit diesem Profil versucht wird, ein absolut konträres Bild eine wertschätzenden, kollegialen Agentur zu zeichen. Darauf muss niemand reinfallen.