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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Suche Mitarbeiter zur freiwilligen Selbstausbeutung
Bewerber/inHat sich 2011 bei diesem Unternehmen beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
Ich habe den Termin, bzw. das Gespräch als unsachlich und vorwurfsvoll empfunden, Kompetenzen und mein Studium wurden angezweifelt, das habe ich bislang nicht einmal erlebt. Es wird ein Mitarbeiter gesucht der alles kann und noch vieles mehr. Die Anfrage nach meinem Tätigkeitsfeld wurde wie ein Geheimnis behandelt.
Fiktive unrealistische Aufgaben wurde wage formuliert und sollten perfekt gelöst werden, ich konnte mir das Lachen in manchen Momenten schwer verkneifen.
Die höhe, war der Vorwurf das ich mich im Gespräch daneben benommen hätte.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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