2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Das Potenzial der Azubis wird nicht genügend genutzt. Die Filialleiter haben bei der Besetzung offener Stellen kein Mitspracherecht und es werden nur die Schulnoten bewertet. Dass man in der Praxis gut ist, interessiert leider niemanden wirklich.
Bei Besetzung offener Stellen sollten die Personen entscheiden, die mit den Menschen zusammen arbeiten müssen. Die Wertschätzung geht leider ein wenig unter.
Die Ausbilder in den Filialen sind sehr nett und bringen einem viel bei. In den einzelnen Abteilungen sitzt man leider zum großen Teil nur rum und lernt nicht viel.
Die meisten Kolleginnen und Kollegen sind sehr humorvoll. Da die Azubis jedoch kaum jemanden duzen dürfen (obwohl man 2-2 1/2 Jahre zusammen arbeitet), bleibt eine Gewisse persönliche Distanz.
Sehr gute Unterstützung in allen Bereichen
Wenig Weiterbildungsmöglichkeiten
Wenn man etwas zusagt, dann auch dazu stehen und vor allem die Fristen einhalten.
Nicht zu viel Druck während der Schulzeit aufbauen
Alle Ausbilder sind sehr bemüht und haben immer ein offenes Ohr
Es kam auf den Ausbildungsort an
Man bekommt sehr viel Verantwortung und wird sofort überall mitgenommen (bspw. Gespräche)
Man wird sehr viel im Vertrieb eingesetzt