Konzerndenken bestimmt den Alltag
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf die Mitarbeiter eingehen, versprechen einhalten, nicht alles hinaus zögern
Kommunikation
Informationen die, die eigene Arbeit betreffen, erhält man gar nicht oder zu spät.
Kollegenzusammenhalt
Die Alteingesessenen verstehen sich gut. Es gibt jedoch einige die versuchen um jeden Preis die Karriereleiter empor zu steigen.
Ist schwierig jemandem zu vertrauen, wird viel geredet.
Vorgesetztenverhalten
Schätzen ihre qualifizierten Mitarbeiter nicht. Gehen nicht auf ihre Mitarbeiter und deren Vorschläge ein. Einer der wichtigsten Gründe, weshalb schon Top Mitarbeiter, andere Stellen gesucht haben.
Arbeitsbedingungen
Schönes neues Gebäude, großer Aufenthaltsraum, Möglichkeit die Pausen draussen zu verbringen.
Auf Sicherheit wird großen Wert gelegt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wie bereits von anderen erwähnt, außen ui, innen pfui!
Ein Biostempel ist nicht alles!