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Wie ist es, hier zu arbeiten?

Top
Company
2026
4,6
kununu Score34 Bewertungen
Aufwärtstrend
90%90
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,5Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,6Image
    • 4,5Karriere/Weiterbildung
    • 4,7Arbeitsatmosphäre
    • 4,5Kommunikation
    • 4,9Kollegenzusammenhalt
    • 4,6Work-Life-Balance
    • 4,5Vorgesetztenverhalten
    • 4,7Interessante Aufgaben
    • 4,7Arbeitsbedingungen
    • 4,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,9Gleichberechtigung
    • 4,9Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 31 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • HomeofficeHomeoffice
    90%90
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    87%87
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    87%87
  • ParkplatzParkplatz
    81%81
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    74%74
  • InternetnutzungInternetnutzung
    58%58
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    48%48
  • FirmenwagenFirmenwagen
    26%26
  • DiensthandyDiensthandy
    23%23
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    23%23
  • BarrierefreiBarrierefrei
    19%19
  • CoachingCoaching
    19%19
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    19%19
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    19%19
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    10%10
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    6%6
  • RabatteRabatte
    6%6
  • EssenszulageEssenszulage
    6%6

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Neodigital ist ein super moderner Arbeitgeber mit einer offenen und zukunftsorientierten Arbeitskultur. Besonders hervorzuheben ist die Möglichkeit, flexibel im Homeoffice zu arbeiten – das funktioniert hier wirklich problemlos. Die Kommunikation ist transparent, man fühlt sich ernst genommen und kann eigene Ideen einbringen.
Die Arbeitsweise ist agil, digital und sehr effizient – kein veraltetes Denken, sondern echtes „New Work“-Feeling. Auch im Remote-Setup bleibt der Teamzusammenhalt stark. Insgesamt ein Arbeitgeber, bei dem man sich wohlfühlt und gerne arbeitet.
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Das sympathische Verhalten. Auch von HR bin ich nur begeistert! So lieb!
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Flexibilität
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Bei Neodigital wird neben der Zufriedenheit der Kunden und Kundinnen auch die Zufriedenheit der Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen großgeschrieben. Man ist keine "Nummer" sondern Teil des Erfolgs und wird auch so behandelt.
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Projekte, Vision und Management
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Es kann zuweilen schon etwas zeitlich drücken, aber dafür ist man ja auch angetreten
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Hinterfragen der Führungsstruktur. Ehrlichere Kommunikation. Hinterfragen der Fluktuation in einzelnen Vorstandsressort
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Man sollte darauf achten ggf. häufiger im Büro zu sein bzw. die über Deutschland verteilten Mitarbeiter öfter vor Ort einzubinden. Z.B. Durch kleinere Events.
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,9

Der am besten bewertete Faktor von Neodigital Versicherung ist Kollegenzusammenhalt mit 4,9 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).


Wie gesagt, sollte man ein offener Typ sein, wie überall im Leben. Ich kenne niemanden in meinem Team, der seine Arbeit oder andere Kollegen nicht mag. Viele Teams-Gespräche, sehr viel Geduld und Engagement und ebenso Interesse an der Person wurde mir entgegen gebracht. Ebenso einfach sympathische offene Leute!
5
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Jeder ist für jeden da
5
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Jeder ist für jeden da, starker Teamgedanke
5
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TOP!! Alle Mitarbeiter sind abteilungsübergreifend hilfsbereit. Es ist ein familiärer Zusammenhalt. Hier gibt es weder Mobbing, noch schlechte Stimmung. Jeder neue Mitarbeiter wird mit offenen Armen empfangen und integriert.
5
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Ehrliche und direkte Kommunikation ist bei Neodigital das A und O. Damit muss man auch umgehen können, ich sehe es aber als großen Pluspunkt.
5
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Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,5

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,5 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).


Auf Grund des starken Wachstums bieten sich immer wieder Karriere -Möglichkeiten.
4
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Immer gerne gewünscht und gefördert.
5
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Flache Hierarchie, daher keine großartige Karrieremöglichkeit aber das ist nicht weiter schlimm, wenn sonst alles passt. Weiterbildung ist immer möglich und auch im Rahmen von IDD wird darauf geachtet.
5
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Jeder hat hier seine Möglichkeiten.
5
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Neodigital Versicherung wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Versicherung schneidet Neodigital Versicherung besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 90% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Neodigital Versicherung als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 31 Bewertungen schätzen 94% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 15 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Neodigital Versicherung als eher modern.
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